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Auf der Suche nach dem "Turbo-Arbeitsmarkt"
Erlinghagen, Marcel; Knuth, Matthias - 2002
Beim Übergang von der Industrie- zur Dienstleistungsgesellschaft ist mit Veränderungen auch auf dem Arbeitsmarkt zu …. Infolge dessen müsse die Stabilität der Beschäftigung sinken, die Mobilität der Beschäftigten auf dem Arbeitsmarkt müsse … zunehmen ("Turbo-Arbeitsmarkt") und das Risiko der Arbeitslosigkeit werde verallgemeinert. Der Beitrag überprüft diese Annahme …
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Berufliche Neuorientierung im Vorfeld von Entlassungen
Muth, Josef; Schumann, Diana; Albert, Petra; Beer, Doris - Institut Arbeit und Technik <Gelsenkirchen> / …
entstehen zu lassen, sondern die Betroffenen bereits im Vorfeld in neue Beschäftigung auf dem externen Arbeitsmarkt zu bringen …
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Starrheit und Mobilität im Beschäftigungssystem der DDR
Grünert, Holle - 1997
Der hier vorgelegte Beitrag entstand aus einer längeren Auseinandersetzung mit dem Beschäftigungssystem der DDR. An anderer Stelle veröffentlichte Thesen und Untersuchungsergebnisse (z.B. Grünert/Lutz 1994, 2. Aufl. 1996; Grünert 1996;Grünert 1997; Grünert/Bernien/Lutz 1997) zur Herausbildung,...
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Firm-Specific Training: Consequences for JobMobility
Zweimüller, Josef; Winter-Ebmer, Rudolf - 2000
This paper deals with the impact of formal training on worker mobility.
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HAS JOB STABILITY DECLINED IN THE 1990S? TRENDS IN VOLUNTARY AND INVOLUNTARY TURNOVERS AND ON-THE-JOB SEARCH IN SWITZERLAND, 1991-2001
Sousa-Poza, Alfonso - Forschungsinstitut für Arbeit und Arbeitsrecht <St. Gallen>
In this paper, job stability is analyzed for Switzerland in the years 1991 to 2001using data from the first 11 waves of the Swiss Labor Force Survey (SLFS). Job stability ismeasured with one-year job separations and with on-the-job search behavior. For bothmeasures, the SLFS has interesting...
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ANALYZING JOBMOBILITY WITH JOB TURNOVER INTENTIONS: AN INTERNATIONAL COMPARATIVE STUDY
Sousa-Poza, Alfonso; Henneberger, Fred - Forschungsinstitut für Arbeit und Arbeitsrecht <St. Gallen>
In this paper, job mobility is analyzed with microdata on job turnover intentionsfrom a single survey covering 25 countries. Making reference to the vast psychology literatureon this topic, it is argued that these intentions are good predictors for actual turnovers. Sincecross-national evidence...
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Gesundheit und Mobile Arbeit
Scherrer, Karin
Die Voraussetzungen für das Gelingen mobiler Arbeitsformen für Unternehmen bestehen in der Gestaltung eines Rahmens für die Beschäftigten, der die Steuerung und Regulierung der Mobilität unterstützt und Eckpfeiler oder Hilfen zur Verfügung stellt. Die wegfallende Sicher-heit der...
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Job Mobility in Europe, Japan and the U.S.
Borghans, Lex; Golsteyn ,Bart H.H. - Institut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - 2010
Evidence about job mobility outside the U.S. is scarce and difficult to compare crossnationallybecause of non-uniform data. We document job mobility patterns of collegegraduates in their first three years in the labor market, using unique uniform data covering 11European countries and Japan....
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How Does Entry Regulation Infl uence Entry intoSelf-Employment and Occupational Mobility?
Prantl, Susanne; Spitz-Oener, Alexandra Emmi - Institut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - 2009
We analyze how an entry regulation that imposes a mandatory educational standard affectsentry into self-employment and occupational mobility. We exploit the German reunification asa natural experiment and identify regulatory effects by comparing differences betweenregulated occupations and...
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Occupational Mobility and the Business Cycle
Moscarini, Giuseppe; Vella, Francis - Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - 2008
Do workers sort more randomly across different job types when jobs are harder to find? To answer this question, we study the mobility of male workers among three-digit occupations in the matched files of the monthly Current Population Survey over the 1979-2004 period. We clean individual...
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