Der Beitrag analysiert verschiedene Auffassungen und Theorien über Organisationale Intelligenz, um daraus mögliche Stoßrichtungen für die Entwicklung von Steuerungsmechanismen, zum Aufbau und zur Nutzung von Organisationaler Intelligenz in Unternehmen zu installieren.[...]

Virtuelle Organisationen zeichnen sich vor allen Dingen durch vier Eigenschaftender Organisationsmitglieder aus. Autonomie, hoher Grad an Heterogenität, räumlicheVerteiltheit und starke Nutzung vernetzter Computer. Dabei etabliert sich die virtuelleSphäre in der Wahrnehmung der Akteure auch...

Vorliegender Aufsatz untersucht, ob sich Wissen durch elektronische Datenbanken managen läss.

Our main question in this paper is: Which motivational and structural prerequisites supports knowledge management? We will develop a theoretical model to answer these questions and illustrate it with three case studies.

Vorliegender Aufsatz beschäftigt sich mit der Erprobung von modellhaften Personal und Organisationsentwicklungskonzepte in verschiedenen Praxisfeldern beruflicher Weiterbildung.

Vorliegender Aufsatz stellt Entwicklungen der Weiterbildungin Großbritannien, Dänemark, Österreich, den USA und Ungarn dar.

Vorliegender Aufsatz beschäftigt sich mit Ausführungen zu branchenbezogenen Aspekten des Qualitätsmanagements in der beruflichen Weiterbildung. Diese sind Ergebnis eines Workshops zum BMBF-Projekt Entwicklung und Erprobung branchenspezifischerWeiterbildungsberatungs- und Qualitätsringsysteme.

Vorliegendes Arbeitspapier zeigt auf, wie neue Bildungsdienstleistung(Betrieb) anhand eines Modellversuches in der Praxis umgesetzt werdenkann.