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sowohl von Individuen als auch Gruppen oder Unternehmen dar. Häufig fehlt es den Akteuren in der täglichen Praxis allerdings … Unternehmen sowie Organisationen und Vereine, indem er konkrete Instrumente und Konzepte vorstellt, mit deren Hilfe diese unter …
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organizational development over time (characteristics such as its structure, management style, and resource requirements), its …Entwicklung von Allianz-Netzwerk und Organisation bei jungen Technologiefirmen: Eine Fallstudie der gegenseitigen … Beeinflussung von externer und interner Organisation in der Mobile-Internet Industrie / Tillmann von Schroeter, EXIST-HighTEPP an …
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Unternehmensorganisation und von engen Unternehmenskooperationen unterscheiden. Der in der Hype-Phase aufgebaute Mythos „virtuelles Unternehmen … Vergangenheit perfektionieren, andererseits aber ein neues Paradigma der Organisationsgestaltung repräsentieren. Hierbei zeigt sich …, dass das Wesen und der Wert der virtuellen Organisation in ihrer hybriden Konstruktion begründet sind und dass folglich die …
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In recent decades, mentoring has been identified as a worthwhile workplace learning activity for men, women and minority groups in a variety of organisational settings such as large and small corporations, government departments, hospitals, universities and schools. Mentoring has received...
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both mainstream management literature as well as in the construction management literature. Within the construction … research domain, the impact of culture and organisation on project performance is becoming an increasingly important topic for … relational contracting, in the overall approach to project management. However, studies of the efficacy of alliancing or …
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; restricted timelines; insufficient senior management support; fragmented key stakeholder commitment; and inadequate training. The … delivery and application of Innovative Change (see glossary) within a construction industry organisation tends to require a … certain level of ‘readiness’. This readiness is the combination of an organisation’s ability to part from undertakings that …
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recognised as problematic for an organisation, for the purpose of intervention and performance improvement. It takes a view that … organisation to generate output that reflects what can be expected from the intended actions. There is then a basis for policy …
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A new strand of literature has recently sought to investigate possible links between technological changes, observed modifications to firms' organizational structure and the evolution of the wage gap between skilled and unskilled workers. After a brief overview of such approaches, this essay...
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Erklärungen für Preis-Kosten-Verhältnisse an amerikanischenUniversitäten, die Unterschiede in der industriellen Organisation …
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Šio magistrinio darbo problema – žemas moterų karjeros Lietuvos organizacijose lygis. Problemos tyrimui pasirinktas darbo objektas – Lietuvos organizacijose dirbančių moterų karjera. Nors dauguma autorių moterų karjerą organizacijose nagrinėja motyvuodami lygiomis galimybėmis ir...
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