Narrow search
Showing 1 - 10 of 270
Cover Image
Is corporate social responsibility linked with firm performance? An alternative test
Galbreath, Jeremy; Shum, P. - 2009
Direct tests between corporate social responsibility (CSR) and firm performance (FP) have been argued to be a futile pursuit. Following this line of thinking, the present study sought to test an alternative model in understanding the CSR-FP relationship. Specifically, reputation and customer...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009434794
Cover Image
National geprägte Unternehmenskultur am Beispiel Schwedens
Werner, Eva Charlotte - 2009
Unternehmenskultur ist ein interdisziplinärer Begriff. Einerseits findet er Anwendung im Rahmen der … international tätigen Unternehmen anhaften kann: Es ist dies die nationale Prägung von Unternehmenskultur. Eine sich stellende Frage … ist, ob es objektiv feststellbare nationale Besonderheiten und Spezifika in der Unternehmenskultur gibt. In der …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009467159
Cover Image
THE ROLE OF KNOWLEDGE MANAGEMENT AND KNOWLEDGE MANAGEMENT STRATEGIES WITHIN LEARNING ORGANIZATIONS
Bordeianu, Otilia Maria - 2015
In this changing environment the managers and the employees have to rapidly adapt. They have to be opened and prepared for new strategies and to understand the fact that risk and innovation are unavoidable. Organizations cannot compete in this ever-changing environment without proper knowledge...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011316289
Cover Image
Managing innovation through social architecture, learning and competencies : a new conceptual approach
Murray, Peter; Blackman, Deborah A. - Macquarie University; University of Western Sydney; … - 2004
Innovative narratives are represented, at times almost prescribed, in the management literature. While the key to developing competencies is fundamentally linked to many innovative practices and processes, the fundamentals of innovation cannot be separated from values, from learning, from...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009482151
Cover Image
Implizites Wissen für die Beschaffung internetbasierter aufgabenspezifischer Informationen
Franzen, Dina Katharina - 2007
Unternehmensumfelder sind vor allem aufgrund von Globalisierungstendenzen und schneller voranschreitendem technischen Fortschritt zunehmend dynamisch und komplex und werden als turbulent bezeichnet. Durch diese Turbulenz geht für Unternehmen Unsicherheit von den Umfeldern aus, die es zu...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009467431
Cover Image
Marktüberblick : Anwendungen und Systeme für das Wissensmanagement
Gronau, Norbert - 2005
Diese Marktstudie vermittelt einen Überblick über Software, die zur Unterstützung von Wissensmanagement eingesetzt … Unternehmen und Organisationen, die diese an Wissensmanagement stellen. Eine direkte Vergleichbarkeit aller untersuchten …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009448933
Cover Image
Der Einsatz von Business Intelligence unter Verwendung von Wissensportalen in der Verfügbarkeitsanalyse
Zeides, Jan - 2010
. Dieses Wissen wird nicht nur punktuell, sondern fortwährend benötigt. Strategisches Wissensmanagement hat die Bereitstellung …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009449654
Cover Image
Prozessorientiertes Wissensmanagement. Konzepte und Modellierung
Remus, Ulrich - 2002
Die Arbeit beschäftigt sich mit Konzepten des prozessorientierten Wissensmanagement,die sich im integrativen …, gemeinsamen Einsatz von Konzepten aus denDisziplinen Prozess- und Wissensmanagement zeigt. Zunächst kann eineprozeßorientierte WM … Modellierung im prozessorientierten Wissensmanagement ein. Dortwerden für die Parameter Modellierungsmethode, -organisation und …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009450178
Cover Image
Wissen und Wissensmanagement : Chancen in der Wirtschaftskrise
Behrends, Sylke; Bloemen, André; Mokwinski, Björn - 2010
Wissen und Wissensmanagement haben in der informationsbasierten Wissensgesellschaft eine immer größere Bedeutung. Das …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009461021
Cover Image
Influence of corporate culture strength to subcultures and organizational performance
Pech, Martin; Krninská, Růžena - 2012
The article deals with corporate culture strength and its reference to cubcultures in an organization. The aim of research was to specify corporate culture strength in chosen grocery company and short description of its cubcultures. Within the discussion we summary relationship between corporate...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011315703