A thesis submitted in partial fulfilment of therequirements of the University of Wolverhamptonfor the degree of Doctor of Philosophy

Through this approach, we aimed to show which are the role and the place that women obtained, over the time, in the process of states economic development. Thus, the structure of this paper can be reduced to two fundamental objectives. As a first step, we have shown the correlations between...

Rationale Population ageing is one of the greatest structural challenges facing the Spanish economy. Foremost among its multiple effects is its contractionary impact on labour supply, which will foreseeably have major implications on both the functioning of the labour market and the potential...

A demographic development of advanced countries is characterized by worsening of the age structure and population aging. Similar trends show themselves also in the Czech and Slovak Republics. Owing to political and economic changes in both the states, there were also changes in a population...

The paper is focused on evaluation of the demographic development in the relationship to size of municipality area. As basic dynamic demographic indicators were analysed: live births, deaths, marriages, divorces, net migration, natural increase, total increase. Appreciation of basic development...

Die dritte Alfred-Weber-Lecture des Instituts für Wirtschaftswissenschaften der Universität Heidelberg hielt Prof. Dr. Meinhard Miegel zum Thema "Ökonomische und politische Konsequenzen des demographischen Wandels".Am Dienstag, den 13. Januar 2009, fand in der Alten Aula der...

Die Dissertation untersucht die regionalen Fertilitätsunterschiede zwischen den politischen Bezirken Österreichs für das Jahr 2001 und 2007. Hierbei stellt sich u.a. die Frage, ob diese Unterschiede sich eher durch regionale Besonderheiten oder durch individuelle Merkmale ergeben. Auf...

Es werden die Auswirkungen des demografischen Wandels auf kleine und mittelständische Unternehmen dargestellt und der daraus resultierende Fachkräftemangel erörtert. Es wird besonders auf die Gruppe der älteren Arbeitnehmer und auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eingegangen.

In der vorliegenden Arbeit wird auf eine per Gesetz vorgeschriebene Frauenquote in Deutschland eingegangen. Im Fokus steht die Frage, ob Frauendiskriminierung durch eine solche Vorschrift tatsächlich bekämpft werden kann oder ob vielmehr die Männer diskriminiert würden. Zudem werden...