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Handbook of trust research
Bachmann, Reinhard (contributor); Zaheer, Akbar (contributor) - 2006
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Handbook of trust research
Zaheer, Akbar (contributor); Bachmann, Reinhard (contributor) - 2006
'This Handbook helps scholars account for more nuances and complications of the phenomenon of trust. But it is also a firm, intelligent reminder not to mutilate the phenomenon while crafting those accounts.' - Karl E. Weick, Academy of Management Review 'Given the number of special issues and...
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From trust convergence to trust divergence : trust development in conflictual interorganizational relationships
Brattström, Anna; Faems, Dries; Mähring, Magnus - In: Organization studies : an international … 40 (2019) 11, pp. 1685-1711
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012137119
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Organizational social relations and social embedding : a pluralistic review
Cyr, Audrey-Anne; Le Breton-Miller, Isabelle; Miller, Danny - In: Journal of management 49 (2023) 1, pp. 474-508
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013472389
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Theorising the dark side of interorganizational relationships : an extension
Pillai, Kishore Gopalakrishna; Sharma, Piyush; … - In: The journal of business & industrial marketing 38 (2023) 12, pp. 2578-2588
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014472596
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The formation of fairness perceptions in the cooperation between entrepreneurs and universities
Burg, Elco van; Gilsing, Victor A.; Reymen, Isabelle M. … - In: The journal of product innovation management : an … 30 (2013) 4, pp. 677-694
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009770319
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The visibility trust : exploring the connection between trust and interaction in a Dutch collaborative governance boardroom
Oortmerssen, Lise A. van; Woerkum, Cees van; Aarts, Noelle - In: Public management review 16 (2014) 5, pp. 666-685
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010362939
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The trophy kids grow up : how the millennial generation is shaking up the workplace
Alsop, Ronald - 2008 - 1. ed.
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Die subjektive Beurteilung der Arbeitsbeziehung in unterschiedlichen Beschäftigungsverhältnissen
Martin, Albert - In: Die Betriebswirtschaft : DBW 66 (2006) 2, pp. 146-175
Das Normalarbeitsverhältnis löst sich auf. Beschäftigungsverhältnisse, die bislang eher ein Randdasein geführt haben, gewinnen an empirischer Bedeutung. Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den beiden folgenden Fragen: Was charakterisiert die Beziehungen zwischen Arbeitnehmern in...
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Die Bedeutung Prosozialen Dienstleistungsverhaltens für die Interaktionszufriedenheit des Kunden
Coenen, Christian - In: Positives Management : zentrale Konzepte und Ideen des …, (pp. 71-89). 2006
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