codetermination at the workplace. This framework is key to understanding the progress that has been made in analysing the effect of …

the employers' associations in wage formation, the trade unions in the governance of firms through codetermination and the … codetermination and by a governmental planning approach. In addition, in the governance of government and its federal structure …

Despite its lack of attractiveness to other countries, the German system of quasi-parity codetermination at company … level has held up remarkably well. We recount the theoretical arguments for and against codetermination and survey the …

Die gesetzlichen Regelungen zur betrieblichen Mitbestimmung räumen Arbeitnehmer umfangreiche Mitwirkungs- und … Kontrollrechte ein. Diese Ausdünnung der Eigentumsrechte an Unternehmen ist nicht zwangsläufig ineffizient. Mitbestimmung kann auch … Einführung der Mitbestimmung. Das Paper diskutiert vier Spiele, die sich danach unterscheiden, ob es die Arbeitnehmer oder die …

distinct phases in the economic analysis of codetermination at the workplace. While Frege just considered studies from the … der empirischen Evidenz beruht. Dabei werden drei Phasen der ökonomischen Analyse der betrieblichen Mitbestimmung …

Despite its lack of attractiveness to other countries, the German system of quasi-parity codetermination at company … level has held up remarkably well. We recount the theoretical arguments for and against codetermination and survey the …-paritätischen Unternehmensmitbestimmung als bemerkenswert stabil erwiesen. Wir erörtern die theoretischen Argumente für und gegen Mitbestimmung und bieten …

Despite its lack of attractiveness to other countries, the German system of quasiparity codetermination at company … level has held up remarkably well. We recount the theoretical arguments for and against codetermination and survey the …-paritätischen Unternehmensmitbestimmung als bemerkenswert stabil erwiesen. Wir erörtern die theoretischen Argumente für und gegen Mitbestimmung und bieten …

gestaltbar - und damit Gegenstand der Mitbestimmung der Betriebsräte. Eine Antwort auf diese Herausforderungen ist das …