Diese Arbeit untersucht empirisch den Zusammenhang von Beschäftigung und Lohnstrukturen zwischen sowie innerhalb von Qualifikations- und Altersgruppen. Zunächst werden Substitutionselastizitäten zwischen Qualifikations- und Altersgruppen geschätzt und die Lohnveränderungen bestimmt, die...

Im Zusammenhang mit der Verabschiedung von Frau Prof. Dr. Ulrike Wendeling-Schröder aus dem aktiven Universitätsdienst veranstaltete das HSI am 1.10. 2013 in Kooperation mit der Leibniz-Universität Hannover einen Workshop zum Thema "Arbeitsbedingungen des Betriebsrats". Gegenstand des...

Using cross-sectional and longitudinal data from a national sample spanning the adult life span, age differences in anger and sadness were explored. The cross-sectional and longitudinal findings consistently suggest that the frequency of anger increases during young adulthood, but then shows a...

Well-being development at the end of life is often characterized by steep deteriorations, but individual differences in these terminal declines are substantial and not yet well understood. This study moved beyond typical consideration of health predictors and explored the role of social...