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Structural changes and productivity in the crisis period in Romania : the industry case

Dachin, Anca; Burcea, Felix-Constantin - In: Theoretical and applied economics : GAER review 20 (2013) 6, pp. 139-148

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Wage setting in Slovenia : interpretation of the Wage Dynamics Network (WDN) survey findings in an institutional and macroeconomic context

Banerjee, Biswajit; Vodopivec, Matija; Sila, Urban - In: IZA Journal of European Labor Studies 2 (2013), pp. 1-23

This paper examines responses to questions on wage setting features in Slovenia’s Wage Dynamics Network (WDN) survey in the institutional and macroeconomic context of the Slovene economy. The question on collective wage agreement did not capture the prevailing institutional arrangement of...

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Spitzengremien großer Unternehmen : Hartnäckigkeit männlicher Strukturen lässt kaum Platz für Frauen

Holst, Elke; Schimeta, Julia - In: DIW-Wochenbericht : Wirtschaft, Politik, Wissenschaft 79 (2012) 3, pp. 3-12

Das Ziel, mehr Frauen in Spitzengremien der Wirtschaft zu berücksichtigen, findet sowohl in der Öffentlichkeit als auch in der Politik immer stärkere Beachtung. Die Forderungen nach einer Frauenquote und die öffentlichkeitswirksame Bestellung von vier Frauen in die Vorstände der...

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Selbständigkeit in Deutschland : der Trend zeigt seit langem nach oben

Fritsch, Michael; Kritikos, Alexander; Rusakova, Alina - In: DIW-Wochenbericht : Wirtschaft, Politik, Wissenschaft 79 (2012) 4, pp. 3-12

Die unternehmerische Selbständigkeit hat in Deutschland in den letzten 20 Jahren einen starken Aufschwung erfahren. Die Zahl der Selbständigen ist zwischen 1991 und 2009 um 40 Prozent gestiegen. Verantwortlich für diese Entwicklung sind die Nachholprozesse in Ostdeutschland, der...

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Frauenanteil in Topgremien großer Unternehmen in Deutschland nimmt geringfügig zu : DAX-30-Unternehmen mit größerer Dynamik

Holst, Elke; Schimeta, Julia - In: DIW-Wochenbericht : Wirtschaft, Politik, Wissenschaft 80 (2013) 3, pp. 3-14

Trotz der Selbstverpflichtung der Wirtschaft zu mehr Frauen in Führungspositionen waren 2012 nur vier Prozent aller Vorstandsund fast 13 Prozent aller Aufsichtsratssitze in den Top-200-Unternehmen in Deutschland von Frauen besetzt. Dies entspricht einem Anstieg von jeweils einem Prozentpunkt...

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Developing an integrated business excellence system and proposing its implementation as the Hellenic National Business Excellence Award

Mavroeidis, Vasileios; Mylonakis, John - In: Advances in management & applied economics 3 (2013) 3, pp. 31-43

Most of Business Excellence – Total Quality models provide a static view and processing of Total Quality issues. This paper proposes a system of Business Excellence taking into consideration: current European practices of Total Quality and competitiveness, a modular, open architecture like...

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Compartmentalising gold prices

Sanderson, Rohnn - In: International journal of economic sciences and applied … 4 (2011) 2, pp. 99-124

Deriving a functional form for a series of prices over time is difficult. It is common to assume some linearly estimable form for prediction purposes. While this can produce accurate short run forecasts it fails to identify longer trends and patterns that may exist in financial data....

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Discriminación arancelaria y decisiones de localización de las empresas

Méndez Naya, José - In: Estudios de economía 33 (2006) 1, pp. 5-19

The purpose of this paper is to analyse the effects of economic integration among countries on firms investment decisions when such decisions are taken strategically. It is shown that, in this context, the traditional "tariff jumping" argument is not always applicable and that localisation...

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Do high-skill immigrants raise productivity? : evidence from Israeli manufacturing firms, 1990-1999

Paserman, M. Daniele - In: IZA journal of migration : IZAJOM 2 (2013), pp. 1-31

study the effect high skill immigration on productivity. Using a unique data set on manufacturing firms, I investigate … directly whether firms and industries with a higher concentration of immigrants experienced increases in productivity. The … analysis finds no correlation between immigrant concentration and productivity at the firm level in cross-sectional and pooled …

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Eficiencia de las sociedades musicales de la Comunidad Valenciana

Rausell Koster, Pau; Coll-Serrano, Vicente; Abeledo … - In: Revista de métodos cuantitativos para la economía y … 15 (2013), pp. 117-132

Empirical applications for assessing the efficiency in cultural organizations are still scarce. In this paper, we use a non-radial, output-oriented, DEA model for assessing the efficiency of a sample of 292 Musical Societies in the Valencian Community. The interest in this type of cultural...

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