Zunächst wird die empirisch Bedeutung der Fachhochschulen und ihrer Vorgängerinstitutionen im deutschen Hochschulwesen seit Ende der 1950er Jahre nachgezeichnet. Gemessen an der Zahl der Studierenden hat sich ihr Anteil auf zuletzt ein reichliches Drittel deutlich erhöht. Anschließend wird...

Die Informations- und Wissensgesellschaft veraendert gerade Inhalte, Arbeitsformen und institutionelle Strukturen des Wissenschafts- und Bildungssystems. In einzelnen Bundeslaendern sind bereits Hochschulreformen auf den Weg gebracht. Ausgangspunkt der Diskussion in Sachsen ist der von der...

"Eine übliche Tendenz im Bildungswesen angesichts der Unsicherheit über die Entwicklung der speziellen Arbeitsanforderungen besteht in der Verbreiterung des Faktenwissens (Breitenbildung). Diese Tendenz bringt wegen der zunehmenden Unüberschaubarkeit von Fakten keinen Gewinn für eine...

"Außer an anderen Mängeln, die hier nicht erwähnt werden, leiden die Manpower-Modelle zur Vorausschätzung des Bedarfs an hochqualifizierten Arbeitskräften daran, dass die amtliche Berufsklassifikation keine brauchbaren Kenntnisse über die Leistungsforderungen, die der Beruf an den...

"Obwohl die Industrialisierung der indischen Wirtschaft, absolut gesehen, bis in die jüngste Vergangenheit beachtliche Fortschritte gemacht hat, sind erst knapp 10 % der Beschäftigten (ca. 17 Millionen) im sogenannten organisierten Sektor tätig, d.h. in nicht-landwirtschaftlichen Betrieben...

"Der vorliegende Aufsatz entstand im Anschluss an ein Forschungsprojekt, das vom Bundesministerium fuer Bildung und Wissenschaft in Auftrag gegeben und im Juli 1970 abgeschlossen wurde. In diesem Projekt wird versucht, den herkoemmlichen manpower approach in zweierlei Hinsicht zu erweitern. Zum...

"It is true that participation in in-company further training has increased considerably in Germany over the past few years, nevertheless it ranks in the lower-medium range in European comparison. At the same time, the demand for skilled manpower is increasing steadily while the chances of...

"Außer an anderen Mängeln, die hier nicht erwähnt werden, leiden die Manpower-Modelle zur Vorausschätzung des Bedarfs an hochqualifizierten Arbeitskräften daran, dass die amtliche Berufsklassifikation keine brauchbaren Kenntnisse über die Leistungsforderungen, die der Beruf an den...