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Discourse, power and governmentality: Social movement research with and beyond Foucault
Baumgarten, Britta; Ullrich, Peter - Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB) - 2012
(post-)Foucaultian thinking. We argue that Foucault and his very concepts of discourse and power provide a perspective on … argumentieren, dass Foucault, insbesondere seine Konzepte von Diskurs und Macht, eine Perspektive auf soziale Bewegungen und Protest …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010982176
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Der Machtressourcenansatz: Ein Instrument zur Analyse gewerkschaftlichen Handlungsvermoegens (The power resource approach: An instrument to analyze trade union action capabilities)
Schmalz, Stefan; Doerre, Klaus - In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, … 21 (2014) 3, pp. 217-237
of trade unions and analyze their renewal. The shift in focus is also reflected in theory. Today, research is mainly … concerned with power resources of workers and unions who confront changing institutional and economic conditions. This paper … power to promote their interests. We discuss the recent comeback of German trade unions after the global economic crisis in …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010885103
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Testing the Purchasing Power Parity Theory: A Case of the Taiwanese Dollar Exchange Rate
Tsurumi, Hiroki; L. Chen, Chyong - In: Journal of Economic Integration 13 (1998), pp. 232-254
on the purchasing power parity hypothesis is sensitive to whether we incorporate double truncation and autoregressive and …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010840675
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Individual employment rights and the renewal of economic citizenship: lessons from the Rights Commissioners in Ireland
Hann, Deborah; Teague, Paul - In: Work, Employment & Society 26 (2012) 4, pp. 623-637
Using a large-scale data set, this article considers the role and growing importance of the Rights Commissioners in Ireland. The Rights Commissioners’ service, which has no parallel in any other anglophone industrial relations system, provides an informal and accessible method for the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011137196
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Macht und Employment Relations. Festschrift fuer Werner Nienhueser
Hossfeld, Heiko (contributor); Ortlieb, Renate (contributor) - Rainer Hampp Verlag
Die vorliegende Arbeit ist ein interdisziplinaerer Beitrag zur persoenlichkeits- und kompetenzorientierten Entrepreneurship-Forschung. Im Fokus steht die Frage, ob die unternehmerische Persoenlichkeit im Rahmen einer Entrepreneurship Education zur ganzheitlichen Foerderung unternehmerischer...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011206945
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Modernisierung des Arbeitskampfrechts zu einem Tarifverhandlungsrecht (Modernisation of the right to take industrial action towards a right to collective bargaining)
Rieble, Volker - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 38 (2005) 2/3, pp. 218-229
impossible. Employers respond to such a shift in the power on the labour market with relocations and power on the goods market …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732046
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Fallstudie: "Pathologie der Organisation". Fehlentwicklungen in Organisationen, ihre Bedeutung und Ansätze zur Vermeidung
Klein, Helmut - University of Applied Sciences Amberg-Weiden (OTH) - 2008
Aktuelle Studien zur Arbeitssituation in Unternehmen belegen Einzelaspekte wie Produktivitätsverluste, fehlende emotionale Bindung der Mitarbeiter und Defizite im Managementverhalten. Die Thematik wird in dieser Fallstudie in einem interdisziplinären Ansatz untersucht. Basierend auf dem Modell...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010985189
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Wer soll die Bürger im Staat repräsentieren?
Blankart, Charles B.; Mueller, Dennis C. - In: Ifo Schnelldienst 67 (2014) 15, pp. 31-34
Die Bürgerinnen und die Bürger können im Staat nicht alles selbst entscheiden. Sie brauchen Repräsentanten. Charles B. Blankart, Humboldt-Universität zu Berlin und Universität Luzern, und Dennis C. Mueller, Universität Wien, stellen in ihrem Kommentar fünf Regierungsmodelle vor und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010948781
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Network diseconomies and optimal structure
Shaffer, Sherrill - Federal Reserve Bank of Philadelphia - 1997
This paper explores the effect on costs when firms within an industry must interact with each other in the normal course of business. Such interaction will generally cause the socially optimal scale of each firm to deviate from its minimum average cost scale. In addition, the socially optimal...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005512326
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Toward a Neo-Schumpeterian Theory of the Firm
Winter, Sidney G. - Laboratory of Economics and Management (LEM), Scuola … - 2004
This paper offers a sketch of what an economic theory of the firm would look like if it were founded on the thought of … Joseph Schumpeter, particularly on Chapters 1-2 of his Theory of Economic Development. Schumpeterian analysis requires an … particular, a conceptualization relevant to complex organizations and complex tasks. It is argued that the production theory …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005518699