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Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände: Organisationsgrade, Tarifbindung und Einflüsse auf Löhne und Beschäftigung (Trade unions and employers' associations * densities, bargaining...
Schnabel, Claus - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 38 (2005) 2/3, pp. 181-196
"In Germany, trade unions and employers' associations play a role not only in wage determination but also in issues of social policy and labour law. While the majority of firms are organized in employers' associations, less than one quarter of employees are members of a trade union. Both social...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732071
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Der sektorale soziale Dialog und Europäische Sozialpolitik : erste Empirie und Entwicklungsperspektiven (Sectoral social dialogue and European social policy : first empirical analy...
Keller, Berndt; Sörries, Bernd - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 32 (1999) 1, pp. 118-127
"The new social dialogues promoted by the Social Protocol of the Maastricht Treaty on European Union could be considered, on the one hand, as instruments of European social policy; on the other hand, it could be argued, they mirror the range and degree of the Europeanisation of industrial...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010733087
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Zum Tarifstreit im Öffentlichen Dienst
Nierhaus, Wolfgang - In: Ifo Schnelldienst 45 (1992) 14, pp. 03-04
In dem Beitrag wird dargestellt, wie sich der für den Öffentlichen Dienst ausgehandelte Kompromiß auf die Reallohnentwicklung auswirkt. Bei einer Preissteigerungsrate von 3,75% im Jahresdurchschnitt reicht die Spanne von einem Bruttoreallohnzuwachs von 2,75% im einfachen Dienst bis zu einem...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005048365
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Der sektorale soziale Dialog und Europäische Sozialpolitik : erste Empirie und Entwicklungsperspektiven (Sectoral social dialogue and European social policy : first empirical analy...
Keller, Berndt; Sörries, Bernd - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 32 (1999) 1, pp. 118-127
"The new social dialogues promoted by the Social Protocol of the Maastricht Treaty on European Union could be considered, on the one hand, as instruments of European social policy; on the other hand, it could be argued, they mirror the range and degree of the Europeanisation of industrial...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005533659
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Agentenbasierte Abschätzung der Wirtschaft-lichkeit von transgenen Kulturen anhand von Beispielbetrieben in einer Schweizer Ackerbau-region
Schweiger, Jennifer; Ferjani, Ali; Spiller, Achim - In: Journal of Socio-Economics in Agriculture (Until 2015: … 3 (2010) 1, pp. 3-37
Sollte der Anbau transgener Kulturen nach Ablauf des Schweizer Gentech-Moratoriums liberalisiert werden, könnte dies für die Schweizer Landwirte eine Option bieten, das landwirtschaftliche Einkommen zu stabilisieren. Aufgrund des kleinstrukturierten Ag-rarraums, dem gesetzlich verankerten...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011240690
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Health and disability insurance
Börsch-Supan, Axel - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 44 (2011) 4, pp. 349-362
"Disability insurance - the insurance against the loss of the ability to work - is a substantial part of social security expenditures in many countries. The benefit recipiency rates in disability insurance vary strikingly across European countries and the US. This paper investigates the extent...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009386124
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Mindestkurs für den Schweizer Franken: Gefährlicher Interventionismus der SNB?
Landmann, Oliver; Schnabl, Gunther; Iselin, David; … - In: Ifo Schnelldienst 64 (2011) 19, pp. 03-16
Die Schweiz ist in den vergangenen Monaten durch die drastische Aufwertung des Schweizer Franken gegenüber dem Euro … Schweiz als kleine offene Volkswirtschaft auch als Nicht-Mitglied der Europäischen Union aufs Engste mit ihrem politischen und … geraten ist, könnten an der Schweiz vorbeigehen. Die Festlegung eines Mindestkurses von 1,20 Fr. ist zwar kein Wundermittel …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009324122
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Befristete Beschäftigung in der Schweiz : Ausmaß, Determinanten und ökonomische Bewertung im internationalen Vergleich (Temporary employment in Switzerland * extent, determinants a...
Henneberger, Fred; Sousa-Poza, Alfonso; Ziegler, Alexandre - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 37 (2004) 3, pp. 239-267
"This study analyses the extent and determinants of temporary employment in Switzerland and performs an evaluation of these contracts using data from the first three waves of the Swiss Household Panel (SHP), i.e. for the years 1999 to 2001. It is shown that temporary employment is most common...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010731998
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Promotion und Karriere: Wie adäquat sind promovierte Akademikerinnen und Akademiker in der Schweiz beschäftigt? (Phd and career : do academics with a doctoral degree in Switzerland...
Engelage, Sonja; Schubert, Frank - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 42 (2009) 3, pp. 213-233
"In the course of the educational expansion the rising number of academics entering the labour market leads to two questions. First: Are academics capable to place themselves successfully in the labour market or do they have to face higher risks of unemployment? Second: Do academics find...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732007
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Health and disability insurance
Börsch-Supan, Axel - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 44 (2011) 4, pp. 349-362
"Disability insurance - the insurance against the loss of the ability to work - is a substantial part of social security expenditures in many countries. The benefit recipiency rates in disability insurance vary strikingly across European countries and the US. This paper investigates the extent...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732013