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"Sozialstrukturelle Veränderungen können für unterschiedliche Geburtenjahrgänge ganz unterschiedliche Auswirkungen haben. In dem vorliegenden Beitrag wird der Frage nachgegangen, wie sich Veränderungen der Bildungs- und Altersstruktur auf die Einkommenssituation einzelner Geburtenjahrgänge...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005342685
"In diesem Aufsatz wird vorgeschlagen, bei der Analyse von intragenerationalen Mobilitätsprozessen auch den Wandel der Arbeitsmarktstruktur zu berücksichtigen, um damit die zeitabhängige Struktur von Karriereprozessen besser zu verstehen. Auf der Grundlage von kontinuierlich erhobenen...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732784
"Sozialstrukturelle Veränderungen können für unterschiedliche Geburtenjahrgänge ganz unterschiedliche Auswirkungen haben. In dem vorliegenden Beitrag wird der Frage nachgegangen, wie sich Veränderungen der Bildungs- und Altersstruktur auf die Einkommenssituation einzelner Geburtenjahrgänge...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732810
"In diesem Aufsatz wird vorgeschlagen, bei der Analyse von intragenerationalen Mobilitätsprozessen auch den Wandel der Arbeitsmarktstruktur zu berücksichtigen, um damit die zeitabhängige Struktur von Karriereprozessen besser zu verstehen. Auf der Grundlage von kontinuierlich erhobenen...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005130404
"Influential studies have suggested that initial conditions can have persistent effects on workers' careers within firms. It is a longstanding question among economists whether such lasting wage differentials among firms and industries are due to persistent deviations of wages from workers'...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005537168
"Influential studies have suggested that initial conditions can have persistent effects on workers' careers within firms. It is a longstanding question among economists whether such lasting wage differentials among firms and industries are due to persistent deviations of wages from workers'...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010592325
"By editing the life course data in ALWA we on the one hand intended to eliminate temporal and substantial inconsistencies in the educational and employment histories, which have been revealed by data analyses of the raw data. On the other hand, with that we wanted to produce a data base for...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010963725
"Event history calendars (EHC) have proven to be a useful tool to collect retrospective autobiographic life course data. One problem is that they are only standardized to some extent. This limits their applicability in large-scale surveys. However, in such surveys a modularized retrospective...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005025330
"We assess the relative impact of cultural norms and structural conditions on employment interruption patterns of new mothers in reunified Germany, 1992-2009. During this time, East and West Germany share similar family policies, yet, the regions differ markedly with regard to cultural...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009493979
"Life-cycle employment profiles of married women born between 1940 and 1960 shifted upwards and became flatter. We calibrate a dynamic life-cycle model of employment decisions of married women to assess the quantitative importance of three competing explanations of the change in employment...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010731988