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Individual and workplace-specific determinants of paid and unpaid overtime work in Germany
Zapf, Ines - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) - 2015
"In Germany, overtime work is a well-established instrument for varying working hours of employees and is of great importance for establishments as a measure of internal flexibility. However, not all employees are affected to the same degree by a variation of the work effort through overtime...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011265676
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Erwerbseinstieg und bisheriges Erwerbsleben der deutschen Babyboomerkohorten 1959 und 1965 : Vorarbeiten zu einer Kohortenstudie
Tisch, Anita; Tophoven, Silke - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) - 2011
of increasing public interest. The German Cohort Study on Work, Age and Health 'lidA - leben in der Arbeit' is designed … working age. This report summarizes some preparatory work to the lidA-study and provides a detailed description of the labor … market entry and labor participation of both cohorts considered in the lidA-study. Although growing up under similar …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009365618
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Wie prekär ist Zeitarbeit? : eine Analyse mit dem Matching-Ansatz (How precarious is temporary agency employment? : an analysis utilizing the matching-approach)
Dütsch, Matthias - In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung - Journal for … 43 (2011) 4, pp. 299-318
"In recent years temporary agency employment has become a very dynamically growing form of employment in the German labour market. Due to the current development, many scientific papers have been published. However, it is not possible to combine previous quantitative research into several...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732014
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Flexible Fertigungssysteme und Arbeitsplatzstrukturen
Dostal, Werner; Kamp, August-Wilhelm; Lahner, Manfred; … - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 15 (1982) 2, pp. 182-191
"Auf dem Wege zur vollautomatischen Produktion werden Entwicklungen von 'Flexiblen Fertigungssystemen' besonders auch unter den Aspekten der Arbeitskräfteeinsparung und der Einführung von 'mannlosen Schichten' in der Einzel- und Kleinserienfertigung vorangetrieben. Das Projekt 'Flexible...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732813
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Fehlzeiten: Eine theoretische und empirische Untersuchung mit Individualdaten
Stephan, Gesine - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 24 (1991) 3, pp. 583-594
"Der Beitrag verfolgt das Ziel, Fehlzeiten in einen arbeitsökonomischen Kontext einzuordnen und ihre Determinanten zu bestimmen. Es zeigt sich, daß das Arbeitsangebotsmodell, die Humankapitaltheorie, die Theorie kompensierender Lohndifferentiale, auf unvollkommenen Informationen basierende...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010732874
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Wandel und Zukunft der Datenverarbeitung und ihres Berufsfeldes
Roth, Volker; Boß, Christian - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 23 (1990) 2, pp. 300-312
"Im Rahmen des "Landesprogramms Mensch und Technik" des Arbeitsministeriums in NRW hat das ISF Marburg "Die Zukunft der DV-Berufe" unter besonderer Berücksichtigung der sozialen Aspekte des sich vollziehenden Wandels in diesem Berufsfeld untersucht. Im Mittelpunkt der Studie stehen neue...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010733019
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Arbeitsplätze mit belastenden Arbeitsanforderungen
Henninges, Hasso von - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 14 (1981) 4, pp. 362-383
Berufliche Arbeit in der Bundesrepublik Deutschland ist teilweise mit erheblichen physischen Belastungen verbunden. In …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010733095
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Fehlzeiten: Eine theoretische und empirische Untersuchung mit Individualdaten
Stephan, Gesine - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 24 (1991) 3, pp. 583-594
"Der Beitrag verfolgt das Ziel, Fehlzeiten in einen arbeitsökonomischen Kontext einzuordnen und ihre Determinanten zu bestimmen. Es zeigt sich, daß das Arbeitsangebotsmodell, die Humankapitaltheorie, die Theorie kompensierender Lohndifferentiale, auf unvollkommenen Informationen basierende...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005132434
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Arbeitsplätze mit belastenden Arbeitsanforderungen
Henninges, Hasso von - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 14 (1981) 4, pp. 362-383
Berufliche Arbeit in der Bundesrepublik Deutschland ist teilweise mit erheblichen physischen Belastungen verbunden. In …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005533365
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Materialien zur Situation älterer Erwerbspersonen in der Bundesrepublik Deutschland
Hofbauer, Hans - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 15 (1982) 2, pp. 99-110
Berufsverlauf (IAB-Projekt 3/4-243 E), zum anderen aus der Erhebung der Bundesanstalt für Arbeit über die Struktur der Bestände an …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005533409