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Unternehmensplanung und Personalentwicklung : Defizite, Widersprüche und Lösungsansätze
Staudt, Erich - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 22 (1989) 3, pp. 374-387
"Bei der Integration von Unternehmens- und Personalentwicklung treten Schlüsselprobleme auf, die sich als eigentliches Entwicklungshindernis erweisen. Unternehmens- und Personalentwicklung sind aufgrund struktureller und methodischer Defizite nicht abgestimmt. Personalentwicklungsplanung...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005342627
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Ein Analyseraster zur Bestimmung langfristiger Wechselkursrisiken von Unternehmen dargestellt am Beispiel der US-Dollar-Abwertung.
Bleuel, Hans-H. - Duesseldorf University of Applied Sciences - 2008
The US-Dollar has depreciated noticeably since the beginning of the year 2006. This depreciation changes the competitiveness of nations and corporations. This paper briefly presents the related exchange rate risks. Subsequently, the operating exposure is discussed, as this is the relevant...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004991360
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Strategische Unternehmensplanung in der deutschen Industrie : Bestandsaufnahme und kritische Bewertung
Scholz, Lothar - In: Ifo Schnelldienst 44 (1991) 11, pp. 17-25
"Wie planen die deutschen Unternehmer?" Dieser Frage ist das ifo-Institut schon 1965 einmal nachgegangen. Während damals erst 37% der Industrieunternehmen Gesamtpläne erstellten, waren es nach den neuen Umfrageergebnissen im Jahre 1989 fast 60%. Der Anteil der Unternehmen, die sich auf...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005048255
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Unternehmensplanung und Personalentwicklung : Defizite, Widersprüche und Lösungsansätze
Staudt, Erich - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 22 (1989) 3, pp. 374-387
"Bei der Integration von Unternehmens- und Personalentwicklung treten Schlüsselprobleme auf, die sich als eigentliches Entwicklungshindernis erweisen. Unternehmens- und Personalentwicklung sind aufgrund struktureller und methodischer Defizite nicht abgestimmt. Personalentwicklungsplanung...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010733537
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Stakeholder scorecard versus balanced scorecard
Wolf, Cornelia; Körnert, Jan - Wirtschaftswissenschaften, … - 2004
Mit ihren vier Perspektiven - finanzielle Perspektive, Kundenperspektive, interne Prozeßperspektive sowie Lern- und Entwicklungsperspektive - informiert die Balanced Scorecard in einem ausgewogenen Bild über die aktuelle Zielerreichung und die zukünftigen Erfolgsmöglichkeiten eines...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009283679
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Zum Curriculum der Wirtschafts- und Unternehmensethik – Anregungen fuer die Ausbildung von Fuehrungskraeften (Taking Economic Ethics and Business Ethics Seriously – Ordonomic Sugge...
Pies, Ingo; Hielscher, Stefan; Beckmann, Markus - In: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik - … 10 (2009) 2, pp. 184-202
International stehen Forderungen im Raum, wirtschafts- und unternehmens-ethische Inhalte in die Managerausbildung zu integrieren. Der Beitrag ent-wickelt aus ordonomischer Sicht zwei Argumente, warum es im Interesse der Betriebswirtschaftslehre liegt, diese Forderungen konstruktiv aufzugreifen....
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008592909
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Naehe zum Kerngeschaeft als Kriterium fuer Portfolioentscheidungen
Petzke, Amadeus - Rainer Hampp Verlag
Das Portfoliomanagement gehoert zu den zentralen Aufgaben des Strategischen Managements von Unternehmen. Zur Unterstuetzung von Portfolioentscheidungen wurden zahlreiche Konzepte entwickelt, die sich allgemein in strategisch-marktorientierte und wertorientierte Ansaetze unterscheiden lassen....
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005704597
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Wie koennen Corporate Citizens voneinander lernen? – Ordonomische Anregungen fuer inter-organisationales Lernen im Global Compact der Vereinten Nationen (How Can Corporate Citizens...
Hielscher, Stefan; Pies, Ingo; Beckmann, Markus - In: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik - … 10 (2009) 1, pp. 41-65
Der Global Compact (GC) der Vereinten Nationen versteht sich nicht als Regulierungsinitiative, sondern als freiwilliges Lern- und Dialogforum fuer Corporate Citizenship. Dieser Beitrag entwickelt Vorschlaege, wie der GC diesem Anspruch (noch besser) gerecht werden kann. Hier geht es um...
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Aktuelle Trends : Erkenntnisse aus ifo-Umfragen
Hahn, Dietger; Oppenländer, Karl H.; Nerb, Gernot - In: Ifo Schnelldienst 52 (1999) 26, pp. 11-17
den Entwicklungstendenzen der strategischen Unternehmensplanung und Unternehmensführung in Deutschland. Der vorliegende … Beitrag stützt sich massgeblich auf das Buch "Strategische Unternehmensplanung - Strategische Unternehmensführung …iger Jahren und vereinzelt auch noch in den 80iger Jahren erfolgte eine strategische Unternehmensplanung über die …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005055670
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Schutzstrategien zur Aufdeckung und Abwehr von (Produkt-)Piraterie: Konzeptionelle Grundlagen zur wirksamen Bekämpfung der Produkt- und Markenpiraterie
Stephan, Michael; Schneider, Martin - Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, … - 2008
China gilt neben Russland als Hauptakteur bei der Verletzung von geistigem Eigentum. Als Hauptprobleme werden die Nichteinhaltung internationaler Verträge, das Fehlen von rechtlichen Durchsetzungsmöglichkeiten sowie die eingeschränkte Freiheit der Medien in der Berichterstattung genannt. Auch...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010980587