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Corporate transparency : wie Unternehmen im Glashaus-Zeitalter Wettbewerbsvorteile erzielen
Klenk, Volker (contributor) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004952692
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Mitarbeiter beurteilen und fördern : Personalbeurteilung im Zielkonflikt des öffentlichen Dienstes
Henkel, Martin; Taubert, Rolf - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004157261
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Die dienstliche Beurteilung : Beamte, Angestellte und Arbeiter im öffentlichen Bereich
Bieler, Frank - 2000 - 3., überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004677306
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Personalbeurteilung und Beurteilungssysteme im öffentlichen Dienst
Schäfer, Peter - 1985
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004685644
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Personalbeurteilung im öffentlichen Sektor
Gourmelon, Andreas (contributor) - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004877904
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Erprobung neuer Beurteilungsverfahrungen : Evaluierungsbericht
Gaugler, Eduard (contributor) - 1981
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009588519
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Service in the field : the world of front-line public servants
Carroll, Barbara Wake; Siegel, David - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004053115
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Les tableaux de bord de la performance : comment les concevoir, les aligner et les déployer sur les facteurs clés de succès
Iribarne, Patrick - 2006 - 2. éd.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004866789
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Les tableaux de bord de la performance : les concevoir et les aligner sur les facteurs clés de succès, les déployer en actions prioritaires
Iribarne, Patrick - 2009 - 3. éd.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004952872