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Imputation rules to improve the education variable in the IAB employment subsample
Fitzenberger, Bernd; Osikominu, Aderonke; Völter, Robert - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004814548
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The heterogeneous effects of training incidence and duration on labor market transitions
Fitzenberger, Bernd; Osikominu, Aderonke; Paul, Marie - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008757302
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Discussion paper series / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - Bonn : IZA - 1.1998 -
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004228406
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IZA-Standpunkte
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - Bonn - Nr. 1.2009 -
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004457036
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IZA policy papers
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - Bonn - Nr. 1.2009 -
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004457037
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Arbeit in einer alternden Gesellschaft : Problembereiche und Entwicklungstendenzen der Erwerbssituation Älterer
Herfurth, Matthias (contributor) - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004819278
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Arbeitskräftebedarf bei hoher Arbeitslosigkeit : ein ökonomisches Zuwanderungskonzept für Deutschland
Zimmermann, Klaus F. (contributor) - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004775754
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IZA journal of migration : IZAJOM
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - Heidelberg : Springer Open - 1.2012 -
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009669198
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IZA Journal of Labor Policy
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> - Heidelberg : Springer Open - 1.2012 -
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009654421