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Béteille, André
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Oommen, Tharrileth K.
6
Stroebe, Rainer W.
6
Das, Veena
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Gupta, Dipankar
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Madan, Triloki N.
5
Altmann, Hans Christian
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Chakrabarty, Bidyut
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Franken, Swetlana
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Rothermund, Dietmar
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Shah, Ghanshyam
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Tiwari, Sanjay
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Uppal, Rajinder Kumar
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Arnold, David
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Badan, B. S.
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Bagchi, Amiya Kumar
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Bardhan, Pranab K.
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Baviskar, Amita
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Bergmann, Theodor
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Bhatt, Harish
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Breman, Jan
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Correll, Werner
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Dichter, Ernest
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Gutowski, Achim
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Hauff, Michael von
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Jayaram, Narayana
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Kakar, Sudhir
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Kantowsky, Detlef
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Kumar, Rajendra C.
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Kundu, Amitabh
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Münchhausen, Marco von
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Nafziger, Estel Wayne
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Omvedt, Gail
3
Quarry, Peter
3
Raju, Saraswati
3
Srinivas, Mysore Narasimhachar
3
Stroebe, Guntram H.
3
Thorat, Sukhadeo
3
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Institution
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Institute of Applied Manpower Research <New Delhi>
4
Deutschland <Bundesrepublik> / Statistisches Bundesamt
3
International Bank for Reconstruction and Development
3
International Labour Office
2
National Council of Applied Economic Research
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Aachen-Bochum-Osmania Cooperation Scheme
1
Adivasi-Koordination in Deutschland e.V.
1
All-India Management Association
1
Asia Research Centre <Sankt Gallen>
1
Bundesagentur für Außenwirtschaft
1
Bundesstelle für Außenhandelsinformation <Köln>
1
Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik
1
Centre for Co-operation with Non-Members
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Centre for Educational Research and Innovation
1
Centre for Management of Health Services <Ahmedabad>
1
Confederation of Indian Industry
1
Council for Social Development
1
Deutsch-Indische Gesellschaft
1
Deutsches Institut für Entwicklungspolitik <Bonn>
1
Deutschland / Statistisches Bundesamt
1
Dezan Shira & Associates <Hongkong>
1
Economic Times Intelligence Group
1
European Reward Management Conference <1, 2007, Bruxelles>
1
Europäische Kommission / Amt für Zusammenarbeit EuropeAid
1
Export Import Bank of India <Bombay>
1
Forschungsgruppe Kommunikation und Sozialanalysen <Bergisch Gladbach>
1
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation <Stuttgart>
1
Großbritannien / Department for International Development
1
Human Rights Watch
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India / Directorate of Economics and Statistics
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India / Ministry of Housing and Urban Poverty Alleviation
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India / Research and Reference Division
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India / Research, Reference and Training Division
1
Indian School of Business <Ahmedabad>
1
Indian Statistical Institute <Calcutta>
1
Industrie- und Handelskammer <Siegen>
1
Institut für Wissenschaftliche Zusammenarbeit mit Entwicklungsländern <Tübingen>
1
Institute of Cost and Works Accountants of India <Calcutta>
1
International Bank for Reconstruction and Development / South Asia Regional Office / Human Development Sector
1
International Energy Agency
1
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Current theory and research in motivation : a symposium sponsored by the Department of Psychology of the Univ. of Nebraska
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Cambridge South Asian studies
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Europäische Hochschulschriften / 5
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Arbeitshefte Führungspsychologie
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Beiträge zur Südasienforschung
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Series on women in the Third World
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Themes in Indian sociology
5
Bochumer Schriften zur Entwicklungsforschung und Entwicklungspolitik
4
Manpower journal
4
Routledge contemporary South Asia series
4
UTB
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Business-Training
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Contributions to Indian sociology / Occasional studies
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HWWA-Report
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Indo-Dutch studies on development alternatives
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Innovatives Markenmanagement
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Kieler Studien : Forschungsberichte des Instituts für Weltwirtschaft an der Universität Kiel
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Mitteilungen des Instituts für Asienkunde Hamburg
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Sozialwissenschaftliche Studien zu internationalen Problemen : SSIP
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State of justice in India
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Taschenbücher für die Wirtschaft
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Beiträge zur Kolonial- und Überseegeschichte
2
Berichte aus dem Weltwirtschaftlichen Colloquium der Universität Bremen
2
Berichte des Bundesinstituts für Ostwissenschaftliche und Internationale Studien
2
Collected papers on South Asia
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Contemporary South Asia
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Discussion paper / Deutsches Institut für Entwicklungspolitik
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Dresdner Beiträge zur Betriebswirtschaftslehre
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Edition Suhrkamp
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Expert-Taschenbücher
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Geschlecht und Gesellschaft
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People of India
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Motivation
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Schneider, Klaus
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Sinn-orientierte
Leistungsmotivation
und Mitarbeiterführung : ein Beitrag der Humanistischen Psychologie, insbesondere der Logotherapie nach Viktor E. Frankl, zum Sinn-Problem der...
Böckmann, Walter
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Die Förderung der Leistungsbereitschaft des Mitarbeiters als Aufgabe der Unternehmensführung : Festschrift für Herrn Prof. Dr. Gaston Cuendet aus Anlaß seines 70. Geburtstages
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The Stoy Hayward guide to effective staff incentives
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Sport als Denk- und Handlungsmodell für die Leistungsoptimierung im Management
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Arbeitsteilung und soziale Identität in der Theorie der Unternehmung
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Psychologische Determinanten des Berufserfolges bei komplexen unternehmerischen Tätigkeiten : eine empirische Untersuchung bei "Finanzdienstleistern" in der Bundesrepublik Deutschl...
Radberg, Detlef R.
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Kreative Entgeltgestaltung in produzierenden Unternehmen
Bullinger, Hans-Jörg
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Chinese adolescents in Britain and Hong Kong : identity and aspirations
Verma, Gajendra K.
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1999
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Neue Methoden zur
Leistungsmotivation
der Außendienst-Mitarbeiter : ein aktueller Ratgeber für den Chef und seinen Verkaufsleiter mit einer Fülle von praktischen Vorschlägen
Heidack, Clemens
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1981
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1. Aufl.
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