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Analyse der Entscheidungsprozesse zur beruflichen Veränderung von Führungskräften
Jochmann, Walter - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004065415
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Managerial job change : men and women in transition
Nicholson, Nigel; West, Michael A. - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004621615
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Making a leadership change : how organizations and leaders can handle leadership transitions successfully
Gilmore, Thomas N. - 1988 - 1. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009585860
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Costs and incentive effects of stock option repricing
Neubauer, Ulrike - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004131216
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Stock options oder stock appreciation rights - eine ökonomische Vergleichsrechnung
Ferstl, Jürgen - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004000300
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Stock option plans : ein Anreizsystem zur langfristigen Steigerung des Shareholder-Value
Klemund, Michael - 1999 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004001381
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Aktienoptionen als Vergütungselement
Klahold, Christoph - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004004867
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Aktienoptionspläne für Führungskräfte
Weiss, Daniel M. - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004198515
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Aktienoptionsprogramme für Führungskräfte als Finanzierungs- und Motivationsinstrument
Körnert, Jan - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004553087