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Impression management in the workplace : research, theory, and practice
DuBrin, Andrew J. - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008728327
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Credibility : how leaders gain and lose it, why people demand it
Kouzes, James M.; Posner, Barry Z. - 2011 - 2nd ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009285349
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What would Steve Jobs do? : how the Steve Jobs way can inspire anyone to think differently and win
Sander, Peter - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009420886
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Besser führen mit GRID : Führungsprobleme lösen mit dem GRID-Konzept
Blake, Robert Rogers; Mouton, Jane Srygley - 1978 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003999391
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Lincolns Vermächtnis : Strategien einer genialen Führungspersönlichkeit
Phillips, Donald T. - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004130769
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Führungstechniken für Frauen : ein Stufenplan für Managementerfolg
Manning, Marilyn; Haddock, Patricia - 1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004133444
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Social style, management style : developing productive work relationships
Bolton, Robert; Bolton, Dorothy G. - 1984
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004137735
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Mitarbeiter besser führen : der O.K.-Boss
James, Muriel - 1992 - 2. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004138269
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Wertorientierungen und Führungsstil : Ergebnisse einer Felduntersuchung zum Führungsstil leitender Angestellter
Matiaske, Wenzel - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004140639
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Unternehmensethiker - Schrittmacher zum legitimen Erfolg : Profil einer neuen Managementfunktion
Köhler Emmert, Claudia - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004106063