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Einfacharbeit in der Krise? / Low-Skilled Work in Crisis?

Bellmann, Lutz; Stegmaier, Jens - In: Arbeit 20 (2011) 3, pp. 188-205

Abstract Beschäftigte in Tätigkeiten, für die keine Berufsausbildung erforderlich ist (einfache Arbeit), gelten schon seit längerem als problematische Personengruppe des Arbeitsmarkts. Anhand der Daten des IAB-Betriebspanels setzt sich dieser Beitrag mit der Entwicklung der einfachen Arbeit...

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The Labour Demand and the Innovation Behaviour of Firms / Die Arbeitsnachfrage und das Innovationsverhalten von Unternehmen : An Empirical Investigation for West German Manufacturi...

Rottmann, Horst; Ruschinski, Monika - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 217 (1998) 6, pp. 741-752

die Arbeitsnachfrage des innovierenden Unternehmens. In dieser Arbeit werden die Zusammenhänge zwischen den … Innovationsaktivitäten und der Arbeitsnachfrage von Unternehmen anhand des ifo Unternehmenspanels für das westdeutsche Verarbeitende Gewerbe … wichtigsten Ergebnisse der Paneldaten-Analyse lassen sich wie folgt zusammenfassen: Die Arbeitsnachfrage der Firmen wird …

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Flexibilität der Qualifikationsstruktur aus betrieblicher Sicht: Substitutionalität oder Komplementarität / Flexibility of Firms’ Labor Demand: Substitutability or Complementarity

Bellmann, Lutz; Bender, Stefan; Schänk, Thorsten - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 219 (1999) 1-2, pp. 109-126

Zusammenfassung Auf der Basis eines zusammengefügten Datensatzes aus dem IAB-Betriebspanel und der Historikdatei der Beschäftigtenstatistik wurde für 1995 für das westdeutsche Produzierende Gewerbe ein Translog-Kostensystem für sechs Qualifikationsgruppen (Arbeiter und Angestellte jeweils...

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Employment Adjustment in a “Sclerotic” Labour Market: Comparing Portugal with Germany, Spain, and the United Kingdom / Beschäftigungsanpassung in einem „sklerotischen“ Arbeitsmarkt: Ein Vergleich von Portugal mit Deutschland, Spanien und Großbritannien

Addison, John T.; Teixeira, Paulino - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 221 (2001) 4, pp. 353-370

Summary Summary measures of the overall strictness of a country’s employment protection laws have proven popular constructs in cross-country studies of the covariation of labour market institutions and macroeconomic outcomes. Portugal occupies an unenviable position in the rankings, and is...

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Regional and Industrial Wage Dynamics in West Germany and the United States / Regionale und industrielle Lohndynamik in Westdeutschland und den USA

Mertens, Antje - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 222 (2002) 5, pp. 584-608

Summary It is commonly known that every economy is faced with the problem of unevenly distributed labour demand changes across industries, occupations and regions. In competitive labour markets flexible wages and the mobility of labour would lead to a new equilibrium distribution of wages and...

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Vertical Foreign Direct Investment, Welfare, and Employment

Elberfeld, Walter; Götz, Georg; Stähler, Frank - In: The B.E. Journal of Economic Analysis & Policy 5 (2005) 1

Abstract This paper shows that vertical foreign direct investment will reduce prices but the aggregate welfare effect is unambiguously positive only under free market entry. Using a standard model of imperfect competition, we develop this result by considering two different cases. In the first...

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Labor Demand and Unequal Payments: Does Wage Dispersion Matter? Using German Employer-Employee Data to Analyze the Influence of Intra-Firm Wage Inequality on Labor Demand

Koelling, Arnd - In: Review of Economics 68 (2017) 1, pp. 1-39

Abstract A theoretical analysis examines the relationship between intra-firm wage dispersion and employment at establishments. The analysis relies on the absence of a theoretical consensus regarding the influence of wage dispersion on labor demand. To prove the theoretical considerations,...

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The Gender Implications of Public Sector Downsizing : The Reform Program of Vietnam

Rama, Martin - In: World Bank Research Observer 17 (2002) 2, pp. 167-190

Using data from Vietnam, this article describes several types of analysis that could be conducted before launching a major downsizing operation to identify possible gender effects. It draws several conclusions about Vietnam's downsizing reforms. First, although women's prospects of obtaining...

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Coping with Crises: Policies to Protect Employment and Earnings

Paci, Pierella; Revenga, Ana; Rijkers, Bob - In: World Bank Research Observer 27 (2012) 1, pp. 106-141

The continuing failure of many countries to adequately mitigate the adverse labor market impacts of economic downturns is of concern, since labor market volatility can exacerbate poverty and stunt growth. This article aims to identify potentially effective policies responses to crises by...

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The home‐employment effect of FDI from developing countries: in the case of China

Liu, Huiqun; Lu, Jinyong - In: Journal of Chinese Economic and Foreign Trade Studies 4 (2011) 3, pp. 173-182

Purpose – The current extensive literature on the home‐country employment effect of foreign direct investment (FDI) focuses almost exclusively on the investments from developed countries. The purpose of this paper is to analyze the home‐country employment effect in China, a country that...

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