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Language
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German
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English
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Author
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Shi, Shouyong
2
Adenauer, Sibylle
1
Bußkamp, Silke
1
Bürkle, Thomas
1
Großheim, Kathrin
1
Großheim, Patrick
1
Harrell, D. Ronald
1
Kuchenbecker, Marlies
1
Ritsert, Rolf
1
Ruban, Arne
1
Schoenmakers, Eika
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Sodhi, ManMohan S.
1
Son, Byung-gak
1
Tang, Chistopher S.
1
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All
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine und mittlere Unternehmen
2
Betriebspraxis & Arbeitsforschung : Zeitschrift für angewandte Arbeitswissenschaft
1
Discussion paper series / School of Economics and Finance, the University of Hong Kong
1
Führungskräfte in Veränderungsprozessen : ausgewählte empirische Studien zur Reflektion der Führungsarbeit
1
Interfaces : the INFORMS journal on the practice of operations research
1
Modellgestützte Personalentscheidungen ; 4
1
Modellgestützte Personalentscheidungen ; 6
1
Oil & gas journal : international petroleum news and technology
1
Review of economic dynamics
1
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1
ASP, the art and science of practice : what employers demand from applicants for MBA-level supply chain jobs and the coverage of supply chain topics in MBA courses
Sodhi, ManMohan S.
;
Son, Byung-gak
;
Tang, Chistopher S.
- In:
Interfaces : the INFORMS journal on the practice of …
38
(
2008
)
6
,
pp. 469-484
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003797243
Saved in:
2
Industry needs fresh approach to petroleum engineer training
Harrell, D. Ronald
- In:
Oil & gas journal : international petroleum news and …
105
(
2007
)
32
,
pp. 20-24
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003533626
Saved in:
3
Qualifikationsbedarfsermittlung als Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit
Adenauer, Sibylle
- In:
Betriebspraxis & Arbeitsforschung : Zeitschrift für …
209
(
2011
),
pp. 24-29
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009307024
Saved in:
4
Zur Methodik der Ermittlung des Personalbedarfs und der Leitungsspannen bei Führungsfunktionen
Bußkamp, Silke
;
Ritsert, Rolf
- In:
Führungskräfte in Veränderungsprozessen : …
,
(pp. 53-87)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011418535
Saved in:
5
Frictional assignment, Part II : infinite and inequality
Shi, Shouyong
- In:
Review of economic dynamics
8
(
2005
)
1
,
pp. 106-137
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002620522
Saved in:
6
Personal- und Organisationsplanung bei asymmetrischer Information bzgl. kontinuierlich variierender Arbeitnehmerqualitäten
Bürkle, Thomas
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002141012
Saved in:
7
Frictional assignment : part II, Infinite horizon and inequality
Shi, Shouyong
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001639055
Saved in:
8
Zu den Grenzen einer Kollektivbetrachtung im Rahmen der
Personalplanung
Ruban, Arne
-
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002049802
Saved in:
9
Jobfamilien
Großheim, Kathrin
;
Großheim, Patrick
;
Kuchenbecker, …
- In:
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine …
,
(pp. 52-68)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011614766
Saved in:
10
Strategische
Personalplanung
: wie Sie zu einer effektiven Personalstrategie kommen
Schoenmakers, Eika
- In:
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine …
,
(pp. 70-107)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011614768
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