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Economic and behaviorist effects of payment by results and company characteristics : a study of white collar employees
Harju, Ansa - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000861907
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Wirkungen neuer Technologien auf das Lohnniveau : Veränderungen von Tätigkeitsmerkmalen in der Textil- und Bekleidungsindustrie
Saalfrank, Walter; Wagenhals, Klaus; Rohner, Alfons B. - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000863507
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Compensation theory and practice
Wallace, Marc J.; Fay, Charles H. - 1988 - 2. ed
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000766023
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Job evaluation wage and salary administration
Bartley, Douglas L. - 1981
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000559311
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Arbeitswert, Leistungswert, Personalwert : Grundlage e. gerechten Entlohnung, insbesondere d. Angestellten
Schmolz, Wilhelm; Gehrlein, Werner - 1958 - 1. - 3. Tsd
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000526015
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The choice of wage comparisons
Patchen, Martin - 1961
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000667649
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Wages and Salaries
Lupton, Tom - 1974
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000562590
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Wage and salary administration
Zollitsch, Herbert G.; Langsner, Adolph - 1970 - 2. ed
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000571061
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Leistungslohngestaltung mit Arbeitsbewertung, persönlicher Bewertung, Akkordlohn, Prämienlohn
Böhrs, Hermann - 1980 - 3., vollst. überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000089815
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Die Leichtlohngruppen : ein gesellschaftspolitisches Problem
Wolf, Kurt - 1974
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000057615