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Enterprise culture
Keat, Russell (contributor) - 1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000803695
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Von der Unternehmenskultur zur Unternehmensethik : ein Integritäts-Ansatz der Unternehmensethik
Min, Byeong-Wook - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003794887
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Ethical dilemmas in management
Garsten, Christina (ed.); Hernes, Tor (ed.) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003685353
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The difference makers : how social and institutional entrepreneurs created the corporate responsibility movement
Waddock, Sandra A. - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003707388
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Verhaltensorientierte Führung : Handeln, Lernen und Diversity in Unternehmen
Franken, Swetlana - 2010 - 3., überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008653441
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Wertkonflikte in Unternehmen : eine erweiterte organisationstheoretische Analyse von Korruption
Staffhorst, Christiane - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008653960
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Corporate dreams : big business in American democracy from the Great Depression to the great recession
Hoopes, James - 2011
The corporate American dream at its height and in its origins -- The corporate American dream -- Corporate and national character -- From public purpose to private profit -- Corporations as enemies of the free market -- Corporate failure and government fix -- Corporate crashes -- Managers versus...
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Good company : business success in the worthiness era
Bassi, Laurie J.; Frauenheim, Ed; McMurrer, Daniel P. - 2011 - 1st ed
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009311845
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Organizational ethics : a practical approach
Johnson, Craig E. - 2012 - 2. ed.
ethical performance -- Leadership ethics -- Followership ethics -- Building an ethical organizational culture -- Managing …
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Ethische Kompetenz der Unternehmer als Erfolgsbedingung
Pichler, Johann Hanns (ed.) - 2000
Themen der Wirtschaftsethik wie Unternehmerethos und Unternehmenskultur haben neuerdings bis in die unmittelbare … deren ethischen Momenten. Schnarrer betrachtet einzelwirtschaftliche Aspekte einschließlich Facetten der Unternehmenskultur …
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