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Mitbestimmung auf Unternehmensebene und Sozialpartnerschaft im Vergleich der Systeme von Deutschland und Österreich
Chaloupek, Günther K. - In: "Keine Arbeit und so viel zu tun!" : Festschrift für …, (pp. 181-193). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003894003
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Vive les différences? : voice in French MNCs' overseas workplaces ; a comparative study of voice in French, German and US subsidiaries in the UK
Tüselmann, Heinz-Josef; Allen, Matthew M. C.; … - In: The international journal of human resource management 26 (2015) 8, pp. 1152-1168
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011286964
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Disintegrating democracy at work : labor unions and the future of good jobs in the service economy
Doellgast, Virginia - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009517861
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Weitere empirische Einsichten zum Thema Betriebliche Interessenvertretung
Artus, Ingrid; Böhm, Sabine; Boes, Andreas; Bormann, Sarah - In: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, … 16 (2009) 2, pp. 179-199
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003841721
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Employees and corporate governance
O'Sullivan, Mary - In: Corporate governance and capital flows in a global economy, (pp. 105-132). 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001989074
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Die Rechte der Arbeitnehmer in Deutschland und dem Vereinigten Königreich
Allen, Matthew - In: Ifo-Schnelldienst 55 (2002) 2, pp. 19-24
der Arbeitnehmerrechte in Deutschland und im Vereinigten Königreich zeigt Matthew Allen, University of Birmingham und … derzeit Gast am CES, in diesem Beitrag die spezifischen Merkmale des in Deutschland gültigen Rechts auf. Die zwei Länder …
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