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Anforderungsanalyse bei Führungskräften
Steinmayr, Ricarda - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013435773
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Führungskräfteentwicklung im Auswärtigen Dienst : ein Vergleich zwischen Auswärtigem Amt und Foreign and Commonwealth Office
Hartmannn, Sebastian; Gresse, Christopher - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003861662
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Tacit managerial knowledge im interkulturellen Vergleich : eine explorative Analyse deutscher und französischer Antwortstrukturen
Schemensky, Babette - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003724119
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Leistungsbeurteilung und -vergütung in der privaten Wirtschaft und im öffentlichen Dienst : eine vergleichende Betrachtung auf Basis des "Cranfield-Projects" 1995-2005
Giardini, Angelo; Kabst, Rüdiger - In: Leistungsvergütung im öffentlichen Dienst, (pp. 61-78). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003442441
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Cross-cultural responses to performance appraisals in Germany and France : a refinement of the picture
Bacouel-Jentjens, Sabine; Brandl, Julia - In: International journal of cross cultural management : CCM 15 (2015) 3, pp. 285-304
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011432676
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What do we have faith in? : a comparative study on trust and performance appraisal practices in French and German MNE-subsidiaries
Bacouel-Jentjens, Sabine; Yang, Inju - In: International journal of human resource management 33 (2022) 21, pp. 4151-4178
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013490966
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Management Accounting in den USA
Hirsch, Bernhard; Mertins, Christian - In: Controller Magazin : Praxiswissen zur … 33 (2008) 3/4, pp. 14-19
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003666015