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Strategy and human resource management
Boxall, Peter F.; Purcell, John - 2008 - 2. ed.
"Strategy and Human Resource Management, 2nd edition, provides a critical yet highly accessible account of the strategic role of human resource management within organisations. Building upon the strengths of the best-selling first edition, this new edition expands its discussion of goals in HRM,...
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Kommunales Personal- und Organisationsmanagement
Böhle, Thomas; Becker, Andreas; Beyerle, Angelika; … - 2017
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Auslandsentsendung und Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmer : rechtliche Aspekte beim internationalen Mitarbeitereinsatz
Förster, Hartmut; Heidenreich, Jürgen; Heuser, Achim - 2002
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Betriebliche Altersversorgung im 21. Jahrhundert : rechtliche, personalpolitische und finanztechnische Herausforderungen ; Festschrift für Wolfgang Förster zum 60. Geburtstag
Andresen, Boy-Jürgen (ed.); Förster, Wolfgang (honouree) - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001575150
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Rechtseinflüsse auf Personalentscheidungen : eine konfirmatorische Analyse
Weiber, Rolf - 1987
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Total compensation : Handbuch der Entgeltgestaltung
Maschmann, Frank - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011595290
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Personalpolitische Anpassungen als Risikomanagement : ein ökonomischer Beitrag zur Theorie des flexiblen Unternehmens
Schneider, Martin - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010477004
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Personalpolitische Anpassungen als Risikomanagement : ein ökonomischer Beitrag zur Theorie des flexiblen Unternehmens
Schneider, Martin - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000660834
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Kostenfaktor Mobbing : wie Manager Ursachen erkennen und erfolgreich vorbeugen
Heidenreich, Jürgen - 2007 - 1. Aufl.
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High Performance Work Systems, the "High Road of Innovation" und ihre Bedeutung für den Industriestandort Österreich
Wallner, Thomas; Menrad, Martin - In: Forschungsinitiative AGTIL 2011 : Adaptive Gestaltung …, (pp. 125-135). 2011
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