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Cultural fit oder fit for culture? : Ansätze für ein effizientes und effektives Instrumentarium zur kulturellen Gestaltung der Zusammenarbeit in internationalen Unternehmenskoopera...

Juch, Susann; Rathje, Stefanie; Köppel, Petra - In: Arbeit : Zeitschrift für Arbeitsforschung, … 16 (2007) 2, pp. 89-103

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003506615

Gestaltung von Organisationskultur : ein Paradigmenwechsel

Rathje, Stefanie - In: Interkulturelle Personal- und Organisationsentwicklung …, (pp. 15-30). 2010

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003897270

Unternehmenskultur als Interkultur : Entwicklung und Gestaltung interkultureller Unternehmenskultur am Beispiel deutscher Unternehmen in Thailand

Rathje, Stefanie - 2004

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001856216

Virtuelle Teams : die Rolle der Führung

Köppel, Petra - In: Interkulturelle Personal- und Organisationsentwicklung …, (pp. 145-165). 2010

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003897299

Corporate Cohesion - Handlungsansatz zur Gestaltung interkultureller Unternehmenskultur /Stefanie Rathje

Rathje, Stefanie - In: Interkulturelles Handeln in der Wirtschaft : …, (pp. 112-124). 2004

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Erfolgsfaktoren virtueller Kooperationen : Best Practices von Microsoft Deutschland GmbH und Telefónica O2 Germany GmbH Co. OHG

Konradt, Udo; Köppel, Petra - 2008

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Konflikte und Synergien in multikulturellen Teams : virtuelle und face-to-face-Kooperation

Köppel, Petra - 2007 - 1. Aufl.

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003485512

Konflikte und Synergien in multikulturellen Teams : Virtuelle und face-to-face-Kooperation

Köppel, Petra (contributor) - 2008

Themenstellung -- Grundlegende Konzepte -- Gruppenprozesse, -strukturen und -modelle -- Theoretische Einbettung der Konflikte und Synergien -- Empirische Untersuchung zu Konflikten und Synergien -- Empirische Modellbildung: Das MIPO-Modell -- Schlussbemerkungen.

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Unternehmenskulturen in globaler Interaktion : Menschen, Strategien, Erfolge

Köppel, Petra (contributor); Sohm, Stefanie (contributor) - 2008

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Synergie durch Vielfalt : Praxisbeispiele zu Cultural Diversity in Unternehmen

Köppel, Petra; Sandner, Dominik - 2008

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