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Workload and its physical and mental burden can have detrimental effects on individual health. As different jobs are associated with specific patterns of health development, occupational selection of socioeconomic groups can be attributed to health differences in society. Despite a long economic...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012389101
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This study charts the differences between the sickness absence of immigrants and Swedes during a period when a flourishing labour market in the beginning of the 1990s turned into a tense and problematic one. We consider not only human capital factors for various immigrant groups and natives, but...
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Einführung der Diagnosis Related Groups (DRGs) mit den (möglichen) Folgen der DRGs auf die Arbeitsbedingungen und die … Studie zeigt aus Sicht hessischer Krankenhausärzte den Wandel der Strukturen im Krankenhaus als auch der Arbeitsbedingungen … und Ende 2005 lassen sich erste Tendenzen erkennen. In Bezug auf die Arbeitsbedingungen, das berufliche Selbstbild und die …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003775973
Traditionelle Wohlfahrtsanalysen auf der Basis monetärer Größen erfordern eine Erweiterung um ihre Zeitdimension. Im Laufe der Zeit verringerte sich die Bedeutung von Vollzeitarbeit zugunsten neuer Arbeitsarrangements (Schlagwort: flexible Arbeitsmärkte). Unsere Studie trägt zur...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003358350
A large proportion of internationally traded goods are subject to labor standards and this proportion is on a continuing rise. Such developments created a hot debate about the impact of labor standards on trade, but there has been no clear international consensus on the net costs and benefits...
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