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Beschäftigungspolitische Implikationen der Mitbestimmung
Rürup, Bert; Sesselmeier, Werner - In: Die wirtschaftlichen Folgen der Mitbestimmung : …, (pp. 129-170). 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001434306
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Betriebsinterne Arbeitsmärkte im Licht neuerer theoretischer und empirischer Analysen
Gerlach, Knut; Pfeifer, Christian - In: Wirtschaftwissenschaften zwischen Markt, Norm und Moral …, (pp. 291-316). 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003722829
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Das Ausbildungsverhalten von Betrieben : eine Analyse der Kosten und Nutzen der betrieblichen Berufsausbildung in Westdeutschland
Richter, Julia Friederike - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001491976
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Why German firms invest so much in training
Nübler, Irmgard - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001437320
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Rückzahlungsklauseln bei Personalentwicklungsmaßnahmen
Pawlik, Thomas - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000927917
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Institutionenökonomische Analyse von Kündigungsschutzregelungen : ein Beitrag zur Reform des Arbeitsrechts
Nolte, Ansgar - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001591574
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Training participation of an aging workforce in an internal labor market
Pfeifer, Christian; Janssen, Simon; Yang, Philip; … - 2010
We use a long panel data set for four entry cohorts into an internal labor market to analyze the effect of age on the probability to participate in different training measures. We find that training participation probabilities are inverted u-shaped with age and that longer training measures are...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003962290