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Betriebliche Organisationen : Akteure im Spannungsfeld formaler und informeller Strukturen
Liebert, Sabine - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001656696
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Unternehmensidentität: Emergenz, Beobachtung und Identitätspolitik : Ansatzpunkte einer organisationstheoretischen Betrachtung
Berggold, Christian - 2000 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001513284
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Begrenzte Entgrenzungen : Wandlungen von Organisation und Arbeit
Minssen, Heiner (ed.) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001403583
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Eine sozialwissenschaftliche Einführung
Weik, Elke (contributor); Lang, Rainhart (contributor) - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001749640
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Corporate Volunteering und professionelles Freiwilligen-Management : eine organisationssoziologische Betrachtung
Schäfer, Claire Kim - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003851478
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Weber : sintering the iron cage ; translation, domination, and rationality
Clegg, Stewart; Lounsbury, Michael - In: The Oxford handbook of sociology and organization …, (pp. 118-145). 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003835500
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Organisation, Management, Unternehmensführung : Theorien, Praxisbeispiele und Kritik
Wolf, Joachim - 2013 - 5., überarbeitete und aktualisierte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009628033
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Organisation, Management, Unternehmensführung : Theorien und Kritik
Wolf, Joachim - 2005 - 2., aktualisierte Aufl.
Theorien, Ansätze, Paradigmen und Denkschulen und deren Bedeutung für den Wissenschaftsbetrieb Theorien in der OMU-Lehre Fundamente der OMU-Theorie (z. B.Systemtheorie, Situationstheorie, verhaltenswissenschaftliche Theorie und Ressourcenabhängigkeitstheorie) Aktuelle Entwicklungslinien der...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002493678
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Organisation, Management, Unternehmensführung : Theorien, Praxisbeispiele und Kritik
Wolf, Joachim - 2020 - 6., überarbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012207332