This paper examines the effect of superstars on external stakeholders' organizational identification through the lens of sport. Drawing on social identity theory and the concept of organizational identification, as well as on role model theories and superstar economics, we develop several...

We extend prior empirical research on the questions of whether, how much, and under which conditions strategic leaders matter to the fate of their firms. With a 20-year Panel of 110 German firms, our analysis broadens the prevalent focus on CEO influences in U.S. settings. The results indicate...

As PR increasingly becomes part of general management, it is ever more important that PR professionals are well trained as leaders. But just how qualified are these professionals to lead organizations? Based in part on the authors' own research, this article analyses the current situation...

Viele nordamerikanische multinationale Unternehmen versuchen, standardisierte Verhaltenskodices in ihren europäischen Tochtergesellschaften zu implementieren, um Verhaltenweisen zu kontrollieren und um eine homogene Unternehmenskultur zu entwickeln. Durch die starke nordamerikanische...

Strategische Planung in der Kirche? Darf man das denn? Geht das denn überhaupt? Kann man Verfahren aus der Wirtschaft einfach in eine andere Umgebung verpflanzen? Führt das nicht zu einer völligen Veränderung und Ökonomisierung der Kirche? So oder ähnlich lauten üblicherweise die...

Aufgrund der nach wie vor äußerst unbefriedigenden Lage auf dem Arbeitsmarkt wird intensiv nach Lösungen gesucht, diese Situation zu verbessern. Dabei sind, nicht zuletzt aufgrund ihrer geschichtlichen Entstehung als "Kinder der Not" (Marburger Bank o. J.), auch die Genossenschaften in den...

This article considers cognitive distance and combined competence as predictors of concrete outcomes in co-operative Research and Development projects. The operationalisation is based upon a dedicated survey, answered by matched pairs of projects managers in partnering organisations, addressing...

Im Verlauf fortschreitender Ökonomisierung und des in allen Sparten stattgefundenen Größenwachstums von Primärgenossenschaften ist hier und da in der Beziehung 'Mitglied Genossenschaft' ein Verlust von Gemeinschaftsgefühl und persönlicher Verbundenheit eingetreten. Damit geht gewöhnlich...