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Personalpolitik amerikanischer Unternehmen in Europa
Wächter, Hartmut (ed.) - 2004 - 1. Aufl.
. Diese Länder, neben Deutschland auch Großbritannien, Irland und Spanien, sind unterschiedlich stark reguliert, z. B. was den …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002083958
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Betriebliche Altersversorgung im 21. Jahrhundert : rechtliche, personalpolitische und finanztechnische Herausforderungen ; Festschrift für Wolfgang Förster zum 60. Geburtstag
Andresen, Boy-Jürgen (ed.); Förster, Wolfgang (honouree) - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001575150
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Personalmanagement im Tourismus : Erfolgsfaktoren erkennen - Wettbewerbsvorteile sichern
Gardini, Marco A. (ed.); Brysch, Armin A. (contributor);  … - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010222749
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Human resources, labour relations and organizations : a European perspective
Matiaske, Wenzel (ed.); Jebsen, Simon (ed.) - 2017 - 1. Edition
, labour relations and theory formation.With contributions byWolfgang Mayrhofer and Chris Brewster; Paul Boselie; Erik Poutsma …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011808102
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Organisatorische Voraussetzungen erfolgreicher Wertschöpfungspartnerschaften : dargestellt am Beispiel der Automobilindustrie
Pöck, Thomas - 2002 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001641430
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Personalmanagement in Europa : Anforderungsprofile, Rekrutierung, Auslandsentsendung
Hardes, Heinz-Dieter (ed.); Wächter, Hartmut (contributor) - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014004854
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Human recources, labour relations and organizations : a european perspective
Matiaske, Wenzel (ed.); Jebsen, Simon (ed.) - 2017 - 1. Edition
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012264712
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European human resource management : an introduction to comparative theory and practice
Clark, Timothy (ed.) - 1996 - 1st publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000588734
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Managing in a European context : human resources, corporate culture, industrial relations ; text and cases
Schreyögg, Georg; Oechsler, Walter A.; Wächter, Hartmut - 1995
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