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Wie sollen die Regeln für Entscheidungsprozesse gestaltet werden und wie sollen Institutionen aussehen? Diese Arbeit trägt zur Beantwortung dieser übergeordneten Frage bei, in dem sie auf kommunaler Ebene ökonomische, fiskalische und politische Effekte von Institutionen mit empirischen...
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Abstract AbstractWie sollen die Regeln für Entscheidungsprozesse gestaltet werden und wie sollen Institutionen aussehen? Diese Arbeit trägt zur Beantwortung dieser übergeordneten Frage bei, in dem sie auf kommunaler Ebene ökonomische, fiskalische und politische Effekte von Institutionen mit...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012015118
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Employee resistance against innovations is a virulent phenomenon and there is a broad theoretical literature on its determinants. The empirical evidence is scarce, however, and mainly provides descriptive evidence on the incidence of the phenomenon and concentrates on the effectiveness of change...
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