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Disclosing new worlds : entrepreneurship, democratic action, and the cultivation of solidarity
Spinosa, Charles - 1997 - 2. print
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000963591
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A company of citizens : what the world's first democracy teaches leaders about creating great organizations
Manville, Brook; Ober, Josiah - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001699137
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Social class and democratic leadership : essays in honor of E. Digby Baltzell
Bershady, Harold J. (contributor) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004093380
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Leading for High Performance in Asia : Contemporary Research and Evidence-Based Practices
Sendjaya, Sen (ed.) - 2019
How do leaders lead for high performance in Asia, the fastest growing region in the world? What are the new leadership …, readers will find strategic insights and tips derived from cutting-edge studies on specific leadership and management issues … culture-specific values such as paternalism and collectivism, the construction of leader identity, the effects of leadership …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012396149
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Leading for high performance in Asia : contemporary research and evidence-based practices
Sendjaya, Sen (ed.) - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011974739
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Führen mit Werten in Politik und Wirtschaft
Pies, Ingo - 2014
leadership in business and politics. …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011757127
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Das richtige Führungsverständnis : wie Sie Ihre Führungsrolle definieren, vermitteln und wirksam umsetzen
Trost, Armin - 2022
Über den Autor -- Vorwort -- 1. Einleitung -- 2. Herausforderungen an Führung -- 3. Verbreitete Führungsansätze und ihre Grenzen -- 4. Führung im Hier und Jetzt -- 5. Das Führungsmodell im Überblick -- 6. Die unmittelbare Führungsumwelt -- 7. Vier Führungsrollen -- 8. Definition des...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013431270
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On the production of victory : empirical determinants of battlefield success in modern war
Rotte, Ralph; Schmidt, Christoph M. - 2002
leadership, morale and surprise, have continued to be important determinants of battle outcome despite technological progress in …
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Gute Mitarbeiterführung - Psychische Fehlbelastung vermeiden
Hoffmann, Thomas; Dieckhoff, Klaus - Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen … - 2005
Mit dem vielfach beschriebenen und wissenschaftlich untersuchten Wandel derArbeitswelt haben sich die Arbeitsanforderungen an die Beschäftigten und damit auchdie Arbeitsbelastungen und -beanspruchungen verändert. Durch technologischeInnovationen und verbesserte Arbeitsverfahren wurden...
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Unternehmensberater-Lotsen in stürmischenGewässern
Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen … - 2004
Unsere Wirtschaftswelt wäre ohne “Consulting” nicht, wassie ist. Beratung heißt, Unternehmen immer wieder umzubauen,sie strukturell zu verändern und effizienter zumachen, damit sie im Wettbewerb bestehen. Daher wirdqualifizierte Unternehmensberatung künftig noch gefragtersein – in erster...
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