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Innovative Personal-Organisation : Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und Virtualisierung
Scholz, Christian (ed.) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000676777
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Die Job-Family-Cluster-Organisation : eine prozess- und kompetenzorientierte Unternehmensstruktur
Bosse, Niels - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003270816
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Der Handlungsspielraum von Personalreferenten im Personalmanagement großer Industrieunternehmen
Koppert, Wolfgang - 2003 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001757944
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Handbuch Krankenhausmanagement : Bausteine für eine moderne Krankenhausführung
Braun, Günther E. (ed.); Hamm, Michael (revision) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001355641
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Management interner Kunden-Lieferanten-Beziehungen
Künzel, Hansjörg - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001370930
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Moderne Organisationsstrukturen und ihre personalwirtschaftlichen Implikationen
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013408160
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Nach dem "kurzen Traum" : neue Orientierungen in der Arbeitsforschung
Altmann, Norbert (ed.) - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008857891
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Eine gobale Personalfunktion für einen globalen Konzern : das HR-Management der Bayer AG
Peters, Jan H. - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 79 (2010) 4, pp. 234-241
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003994774
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Personalarbeit in Versicherungsunternehmungen : eine empirische Studie zum Status Quo der Personalorganisation
Becker, Fred G.; Hennig, Ella - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003964783
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Personalmanagement in einem Portfoliounternehmen
Prochaska, Michael - In: Jahrbuch Personalentwicklung : Ausbildung, … 20 (2011), pp. 31-38
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