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Gender diversity management in foreign subsidiaries : a comparative study in Germany and Japan
Bader, Anna Katharina; Froese, Fabian Jintae; Cooke, … - In: Journal of international management 28 (2022) 3, pp. 1-15
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013383431
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Talent management in German multinational firms in China : the role of headquarters-subsidiary relations
Koeppe, Natalie; Al Ariss, Akram; Cooke, Fang Lee; … - In: International journal of human resource management 35 (2024) 2, pp. 284-308
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014446036
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Equal pay in Europe? : Closing the gender wage gap
Rubery, Jill - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000636631
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Geschlechtsspezifische Arbeitsteilung und die Zukunft der Arbeit
Rubery, Jill - In: Zukunft der Erwerbsarbeit : Strategien für Arbeit und …, (pp. 271-299). 1998
Die gesellschaftliche Arbeitsteilung zwischen den der Geschlechtern im deutschen Modell | Zukunftsperspektiven des deutschen Modells | Das deutsche Arbeitsmarktmodell: Lieber das Übel, das man kennt ... | Das Geschlechterverhältnis und die Zukunft des deutschen Arbeitsmarktmodells: die...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001304911
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The concentration of women's employment and relative occupational pay : a statistical framework for comparative analysis
Grimshaw, Damian; Rubery, Jill - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000683097
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Outsourcing of public services in Europe and segmentation effects : the influence of labour market factors
Grimshaw, Damian; Rubery, Jill; Anxo, Dominique; … - In: European journal of industrial relations 21 (2015) 4, pp. 295-313
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011403079
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Restructiring internal labour markets : integration and exclusion in the British and German banking sectors
Rubery, Jill; O'Reilly, Jacqueline; Morschett, Silke - In: Working-time changes : social integration through …, (pp. 289-316). 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001557046
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Payment structures and gender pay differentials : some societal effects
Rubery, Jill (contributor) - In: The international journal of human resource management 8 (1997) 2, pp. 131-149
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001219646
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Teilzeitarbeit in den Niederlanden, Deutschland und dem Vereinigten Königreich: eine Herausforderung für den Geschlechtervertrag?
Fagan, Colette; O'Reilly, Jacqueline; Rubery, Jill - In: WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und … 52 (1999) 1, pp. 58-69
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001255899
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The concentration of women's employment and relative occupational pay : a statistical framework for comparative analysis
Grimshaw, Damian; Rubery, Jill - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000974747