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Performance Management : Leistungserfassung und Leistungssteuerung in Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen
Hilgers, Dennis - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003634987
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Performance Management : Leistungserfassung und Leistungssteuerung in Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen
Hilgers, Dennis (contributor) - 2008
Leistungserfassung und - steuerung in privatwirtschaftlichen Unternehmen -- Leistungserfassung und -steuerung in öffentlichen Verwaltungen -- Öffentliches Performance Management aufgezeigt im Anwendungsfeld der Feuerwehr -- Zusammenfassung der Ergebnisse und Ausblick.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014014597
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Polizeiliches Performance Management : Theorie, Implementierung und Wirkung
Pekar-Milicevic, Mirjam - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011451989
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Tracing the quest for performance in Germany's public sector : institutional entrepreneurship with rhetorical strategies of persuasion
Vogel, Rick - In: International journal of public sector performance … 2 (2012/15) 2, pp. 123-140
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010255608
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Does trust in the performance measurement organization influence how public managers use performance information?
Zhang, Hongchun; Walle, Steven van de; Zhuo, Yue - In: Public performance & management review 40 (2016) 2, pp. 409-430
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011816071
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Why public managers use performance information : concepts, theory, and empirical analysis
Kroll, Alexander - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009577213
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Personal und Personalmanagement in der modernen Verwaltung
Wagner, Dieter (ed.) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000677488
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Erfolgreich führen und motivieren!
Klages, Helmut - In: Personal und Personalmanagement in der modernen Verwaltung, (pp. 51-67). 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001374553
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Gleichstellungspolitik öffentlicher Arbeitgeber : betriebliche Gleichstellung in den Bundesverwaltungen Deutschlands, Österreichs und der Schweiz
Fuchs, Gesine; Bothfeld, Silke; Leitner, Andrea; … - 2016
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"An den Führungskräften führt kein Weg vorbei!" : Erhöhung von Gleichstellungsmotivation und -kompetenz von Führungskräften des öffentlichen Dienstes
Tondorf, Karin; Krell, Gertraude - 1999
Führungskräfte spielen bei der Umsetzung gleichstellungspolitischer Programme eine Schlüsselrolle. Deshalb ist es besonders bedeutsam, die Gleichstellungsmotivation (Wollen) und die Gleichstellungskompetenz (Können) von Führungskräften zu erhöhen. Ein Instrument dazu sind...
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