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Towards the learning company : concepts and practices
Burgoyne, John (contributor) - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004197971
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Was kann ich wissen? : Theorie und Geschichte von Lernkultur und Kompetenzentwicklung
Erpenbeck, John (contributor) - 2003 - Ms.-Dr.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004788048
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Organizing reflection
Reynolds, Michael (contributor) - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004802657
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Work group learning : understanding, improving & assessing how groups learn in organizations
Sessa, Valerie I. (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004928772
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Work engendered : toward a new history of American labor
Baron, Ava (contributor) - 1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004128304
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Einschnitte : Veränderung der Industriearbeit in Köln-Kalk
Bilz, Fritz (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004327631
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The end of labour history?
Linden, Marcel van ¬der (contributor) - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004176752
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Arbeiten und wohnen in städtischen Quartieren : zum Verständnis der Stadt im interkulturellen Vergleich
Ernst, Rainer W. (contributor) - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004800243
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Technik, Arbeit und Umwelt in der Geschichte : Günter Bayerl zum 60. Geburtstag
Meyer, Torsten (contributor);  … - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004870695
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Übergänge und Schnittmengen : Arbeit, Migration, Bevölkerung und Wissenschaftsgeschichte in Diskussion
Steidl, Annemarie (contributor) - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004927161