Nicht zuletzt die Finanzkrise hat die Diskussion um Aktienoptionspläne als anreizkompatible Vergütung für Führungskräfte börsennotierter Aktiengesellschaften angeheizt. Arne Schulz zeigt, dass sie bei richtiger Ausgestaltung geeignet sind, die Ziele von Anteilseignern und Management...

1. Introduction : legal transplants, convergence and regionalism in Chinese corporate law reform -- 2. Birth pangs of a market : creation and development of China's cross-border share markets -- 3. Securities, regulatory authorities and H-share enterprises -- 4. Internal governance structures...