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Integriertes Personal-Management : Ziele, Strategien, Instrumente
Hilb, Martin - 2006 - 15. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003284153
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Integriertes Personal-Management : Ziele - Strategien - Instrumente
Hilb, Martin - 2009 - 19. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003832995
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Glocal management of human resources
Hilb, Martin - 2009 - 2. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003809798
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Integriertes Personal-Management : Ziele, Strategien, Instrumente
Hilb, Martin - 2008 - 18., [durchges.] Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003693681
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Integriertes Personalmanagement : Ziele - Strategien - Instrumente
Hilb, Martin - 2008 - 17., durchges.. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003534778
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Integriertes Personal-Management : Ziele - Strategien - Instrumente
Hilb, Martin - 2011 - 20., aktualisierte und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009271789
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Integriertes Personal-Management : Ziele, Strategien, Instrumente
Hilb, Martin - 2005 - 13., durchges. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002538789
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Integriertes Personalmanagement : Ziele, Strategien, Instrumente
Hilb, Martin - 2007 - 16., durchges. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003400492
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Management der Human Ressourcen und Unternehmenswertsteigerung
Hilb, Martin - In: Das neue strategische Management : Perspektiven und …, (pp. 447-464). 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001516487
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Integriertes Personal-Management : Ziele, Strategien, Instrumente
Hilb, Martin - 1998 - 5. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000979814