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The talent management handbook : creating a sustainable competitive advantage by selecting, developing, and promoting the best people
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Mikroelektronik und Mitarbeiterqualifikation : die Bedeutung der Personalentwicklung für die Produktinnovation ; Ergebnisse einer Befragung
Behringer, Friederike
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agent
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Brasche, Ulrich
(
contributor
)
-
1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014012907
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2
The handbook of human resource development
Nadler, Leonard
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ed.
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1984
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3
Personalentwicklung als Instrument der qualitativen
Personalplanung
Herzig, Volker
-
1986
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Rechnergestützte Qualifikationsplanung : Entwicklung e. Modells für d. qualitative, technologieorientierte Personalarbeit
Bardens, Rupert E.
-
1987
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5
Wirtschaftspsychologische Grundlagen für Personalmanagement : Fach- und Lehrbuch zur modernen Personalarbeit
Treier, Michael
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012037511
Saved in:
6
Das Personalhandbuch für die betriebliche Praxis : Aufgabenstellung und Arbeitsabläufe im Personalbereich
Prollius, Gunter
-
2018
-
2., überarbeitete Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012002313
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7
Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld : eine Bourdieusche Perspektive
Weiss, Silvana
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2019
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Zeit-Nutzenpotenziale als interne Steuerungsgröße für das strategische Management wissensintensiver Unternehmen
Conzelmann, Claus
-
2017
-
1. Auflage
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9
Career paths : challenges and opportunities
Sheldon, Neroli
;
Wallace, Michelle
- In:
Workforce development : perspectives and issues
,
(pp. 57-74)
.
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011576659
Saved in:
10
Career planning and succession management : developing your organization's talent ; for today and tomorrow
Rothwell, William J.
;
Jackson, Robert D.
;
Ressler, Cami L.
-
2015
-
Second Edition
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011338894
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