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Leistung und Loyalität : berufliche Weiterbildung und Personalpolitik in Industrieunternehmen
Schmitz, Enno - 1978 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000089403
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Determinanten und Konsequenzen des Führungsverhaltens in industriellen Arbeitsstrukturen
Linke, Johannes - 1982
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000090861
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Psychologie in der sozialistischen Industrie
Klix, Friedhart (contributor) - 1971 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000031658
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Die Qualifikation der Mitarbeiter als ganzheitliches Führungsmittel im industriellen Betrieb
Capol, Marco - 1965
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000040240
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Management for business and industry
George, Claude S. - 1970 - Rev. ed. of "Management in industry"
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000048611
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Organizations and their members : a contingency approach
Lorsch, Jay W.; Morse, John J. - 1974
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000028785
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Studies in personnel and industrial psychology
Fleishman, Edwin Alan (contributor) - 1967 - Rev. ed., 1. print
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000631879
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Blacks in the industrial world : issues for the manager
Purcell, Theodore Vincent; Cavanagh, Gerald Francis - 1972
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000556039
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Die soziale Organisation der Leitung eines Industriebetriebes in der Phase strukturellen Wandels : eine Einzelfallstudie
Brücher, Otmar - 1969
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000152422
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Die soziale Organisation von Industrieunternehmungen in strukturell-funktionaler Betrachtungsweise
Bürgel, Hans-Dietmar - 1964
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000152456