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Relationales Innovationsmanagement - oder: Innovationen entwickeln heißt Lernen verstehen : reflexive Lernprozesse sind die Grundlage erfolgreicher Unternehmensentwicklung
Bergmann, Gustav; Daub, Jürgen - In: Zeitschrift für Management : ZfM 1 (2006) 2, pp. 112-140
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003324126
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Innovation im fraktalen Unternehmen : Innovationsprozesse als intellektuelle Herausforderung
Strunz, Horst - In: Deutschland und seine Zukunft : Innovation und …, (pp. 419-442). 2006
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Open Innovation oder die Kunst, die Kontrolle zu verlieren
Luethi, Roger; Osterloh, Margit - In: Industrie-Management : Zeitschrift für industrielle … 26 (2010) 3, pp. 56-58
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003968981
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Mitarbeiter als Manager des Informellen : neue Perspektiven für das Management von Innovation durch Selbstorganisation
Böhle, Fritz; Bolte, Annegret; Bürgermeister, Markus; … - In: Innovationsstrategien jenseits traditionellen …, (pp. 378-388). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003996564
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Selbstorganisation bei Koordination komplexer Produktentwicklungsprozesse : eine Studie am Beispiel der Automobilindustrie
Cromberg, Caspar - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003566182
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Organizational design drivers to enable emergent creativity in web-based communities
De Toni, Alberto F.; Biotto, Gianluca; Battistella, Cinzia - In: The learning organization : TLO ; the international … 19 (2012) 4, pp. 335-349
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009579970
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Web 2.0 für KMU-Netzwerke : ein gestaltungsorientierter Ansatz zur Steigerung von Innovation und Selbstorganisation von Unternehmensverbünden
Korflesch, Harald F. O. von (ed.); Jung, Rüdiger H. (ed.);  … - 2011 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009427974
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Innovationsorientierte Mitarbeiterpartizipation in KMU-Netzwerken : Einflussvariablen und Gestaltungsmöglichkeiten
Jung, Rüdiger H.; Reifferscheid, Georg - In: Arbeit : Zeitschrift für Arbeitsforschung, … 21 (2012) 2/3, pp. 218-230
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Creativity in short-term self-directed groups : an analysis using a comlexity-based framework
Poutanen, Petro K.; Stahle, Pirjo - In: International journal of complexity in leadership and … 2 (2014) 4, pp. 259-277
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010482364
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The Open Learning Loop : an integrated approach for rapid development and timeley supply of learning courses
Malzahn, Nils; Scholl, Hartmut; Ziebarth, Sabrina; … - In: Competence management for open innovation : tools and …, (pp. 191-203). 2010
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