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Wechselwirkungen zwischen Wissensweitergabe und Personalentscheidungen : ist Wissen Macht?
Deike, Julia - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003498301
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Wissenstransfer im Auslandsentsendungsprozess : Eine empirische Analyse der Rolle des Expatriates als Wissenstransfer-Agent
Eckert, Carolin K. - 2009
Theoretische und konzeptionelle Grundlagen -- Modellbildung -- Forschungsdesign -- Empirische Analyse des Wissenstransfers während des Auslandsentsendungsprozesses -- Empfehlungen zur Gestaltung des Wissenstransfers im Auslandsentsendungsprozess -- Schlussbetrachtung.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014015095
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Wissenstransfer im Auslandsentsendungsprozess : eine empirische Analyse der Rolle des Expatriates als Wissenstransfer-Agent
Eckert, Carolin K. - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003881476
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Das Wissenspotenzial der Expatriates : zur Prozessoptimierung von Auslandsentsendungen
Piéch, Sylke - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003831283
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Anreizsysteme für das Wissensmanagement in KMU : Gestaltung von Anreizsystemen für die Wissensbereitstellung der Mitarbeiter
Zaunmüller, Hannah - 2005 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002570397
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Effective knowledge transfer in multinational corporations
Chini, Tina C. - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001981947
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Explikation von Wissen : Mehrung von Erfahrungswissen im Unternehmen
Pleskina, Sandra - 2002 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001725841
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Inter-organisationales Lernen : eine empirische Analyse von Lernprozessen in Unternehmenskooperationen
Grunwald, Roman - 2003 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001740293
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Knowledge work and knowledge-intensive firms
Alvesson, Mats - 2004 - 1. publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001814568
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Transfer von Erfahrungen : ein Beitrag zur Leistungssteigerung in projektorientierten Organisationen
Humpl, Bernd - 2004 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002030908