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Ability-Management : Mitarbeiter nach Stärken und Fähigkeiten führen
Rosken, Anne - 2022 - Korrigierte Publikation
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012803200
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The agile mindset : developing employees, shaping the future of work
Hofert, Svenja - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012548364
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Leadership : agile, virtuelle und globale Führungskonzepte in Zeiten von neuen Megatrends
Helmold, Marc - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012671963
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Learning leadership : Führung lebenslang neu lernen
Ebert-Steinhübel, Anja - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012518175
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Kooperation in der digitalen Arbeitswelt : verlässliche Führung in Zeiten virtueller Kommunikation
Hutmacher, Stefan; Walser, Lukas - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012518176
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Erfolgsfaktor Gewissenhaftigkeit von Mitarbeitern : theoretische Grundlagen und praktische Managementempfehlungen
Watzka, Klaus - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012586714
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Führung und Innovation : Analyse intrapreneurshipförderlicher Konfliktstile im Management
Jäcklin, Benjamin - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012621438
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Erfolgreich führen und arbeiten in einer Matrixorganisation : Grundlagen, Zusammenarbeit, Kultur und Kommunikation
Peterke, Jürgen - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012695650
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Produktion und Logistik in der digitalen Transformation : Analyse - Planung - Praxiserfahrungen
Meier, Klaus-Jürgen (ed.); Pfeffer, Matthias (ed.) - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012696656
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Mit positiver Führung die Mitarbeiterbindung fördern : Etablierung einer Bindungskultur in hybriden Zeiten
Hübler, Michael - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012807064