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Graue Literatur
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Sammelwerk
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Sammlung
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Thesis
1
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Language
All
English
9
German
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Author
All
Frey, Dieter
14
Peus, Claudia
11
Braun, Susanne
4
Traut-Mattausch, Eva
3
Aydin, Nilüfer
2
Fischer, Peter
2
Streicher, Bernhard
2
Boerner, Sabine
1
Braun, Sisanne
1
Egorov, Maxim
1
Fladerer, Martin
1
Haslam, S. Alexander
1
Kerschreiter, Rudolf
1
Maier, Günter W.
1
Oßwald-Meßner, Silvia
1
Schmid, Ellen
1
Steffens, Niklas K.
1
Weisweiler, Silke
1
Wesche, Jenny Sarah
1
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Published in...
All
Journal of business ethics : JOBE
2
The leadership quarterly : LQ ; an international journal of political, social and behavioral science
2
Die Zukunft der Führung
1
Journal of business and psychology
1
Management Excellence : Strategieumsetzung durch innovative Führungs- und Steuerungssysteme
1
Netzwerke: Businessinnovationen und Kooperationskultur im Spannungsbogen zwischen Forschung und Praxis
1
Organizational behavior and human decision processes : a journal of fundamental research and theory in applied psychology
1
Positives Management : zentrale Konzepte und Ideen des Positive Organizational Scholarship
1
Zeitschrift für Psychologie
1
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1
What is the value? : economic effects of ethically-oriented leadership
Peus, Claudia
;
Kerschreiter, Rudolf
;
Frey, Dieter
; …
- In:
Zeitschrift für Psychologie
218
(
2010
)
4
,
pp. 198-212
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008824250
Saved in:
2
Wie kommt das Neue in die Welt? : psychologische Aspekte von Innovation und Kreativität in kommerziellen und sozialen Organisationen
Frey, Dieter
;
Maier, Günter W.
;
Traut-Mattausch, Eva
; …
- In:
Netzwerke: Businessinnovationen und Kooperationskultur …
,
(pp. 46-56)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003690173
Saved in:
3
Authentic leadership : an empirical test of its antecedents, consequences, and mediating mechanisms
Peus, Claudia
;
Wesche, Jenny Sarah
;
Streicher, Bernhard
; …
- In:
Journal of business ethics : JOBE
107
(
2012
)
3
,
pp. 331-348
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009553530
Saved in:
4
Transformational leadership, job satisfaction, and team performance : a multilevel mediation model of trust
Braun, Sisanne
;
Peus, Claudia
;
Weisweiler, Silke
;
Frey, …
- In:
The leadership quarterly : LQ ; an international …
24
(
2013
)
1
,
pp. 270-283
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009726851
Saved in:
5
Situation-based measurement of the full range of leadership model : development and validation of a situational judgment test
Peus, Claudia
;
Braun, Susanne
;
Frey, Dieter
- In:
The leadership quarterly : LQ ; an international …
24
(
2013
)
5
,
pp. 777-795
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010202984
Saved in:
6
Ethische Grundlagen guter Führung : warum gute Führung einfach und schwierig zugleich ist
Frey, Dieter
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010493091
Saved in:
7
Innovative Unternehmenskultur und professionelle Führung : entscheidende Bedingungen für eine erfolgreiche Zukunft?
Frey, Dieter
;
Peus, Claudia
;
Traut-Mattausch, Eva
- In:
Management Excellence : Strategieumsetzung durch …
,
(pp. 351-376)
.
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002845006
Saved in:
8
The value of speaking for "us" : the relationship between CEOs' use of i- and we-referencing language and subsequent organizational performance
Fladerer, Martin
;
Haslam, S. Alexander
;
Steffens, Niklas K.
- In:
Journal of business and psychology
36
(
2021
)
2
,
pp. 299-313
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012486453
Saved in:
9
Me, myself and i : theory and effects of self-interested leaders
Schmid, Ellen
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011715624
Saved in:
10
Connectionism in action : exploring the links between leader prototypes, leader gender, and perceptions of authentic leadership
Braun, Susanne
;
Peus, Claudia
;
Frey, Dieter
- In:
Organizational behavior and human decision processes : …
149
(
2018
),
pp. 129-144
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011948953
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