Showing 1 - 10 of 7,105
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002746456
Der vorliegende Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie beleuchtet organisationale Veränderungen und Diversity aus systemischer Sicht. Dabei wird deutlich, dass Organisationen nur nachhaltig erfolgreich sein können, wenn sie die Ebene der "best practice" verlassen und das...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011531024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010438179
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000672078
complexity theory. Change management, ostensibly the craft of making change happen, is rife with myth, pseudoscience, and flawed … ideas from pop psychology. In Gibbons' view, change management should be "euthanized" and replaced with change agile …. These approaches will have to be complemented with "leading with science"-that is, using evidence-based management to inform …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011869665
Evolution im Führungshandeln – wie das Bewusstsein Führungstypen generiert -- Authentizität im Führungshandeln – vom Mythos zum Werkzeug: Authentisches Führungshandeln ist trainierbar -- Agilität im Führungshandeln – Leadership Agility: Vom Trendbegriff zum wirksamen Tun --...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017501
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014009331
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011207
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014005896
zwischen Management und Sozialer Arbeit. Die weiteren Aufsätze widmen sich dem Umgang mit Kriegstraumata in pädagogischen …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012108724