A stratégiakutatás eltérő megközelítéseinek áttekintésével (stratégia tartalmára, folyamatára és gyakorlatára irányuló kutatások) a szerző megadja azt a gondolkodási keretet, mellyel központi kérdését, a stratégiaalkotás idő- és jövőértelmezését kívánja...

Time is in constant motion: the present, the future and the past, although they are not concepts having a fixed meaning, they are present in everyday life both at the conscious and the unconscious levels. The author’s intention in this paper is to grasp the relationship of companies to time...

Tanulmányunk a „Versenyben a világgal” kutatási program Vezetés és döntéshozatal az üzleti szféra viszonylatában című projektjének főbb eredményeit foglalja össze. Kutatásunkban elemeztük a szervezeti struktúra, mint a stratégia megvalósítását támogató eszköz...

Az érintettekkel való együttműködésen alapuló vállalati társadalmi felelősségvállalás (corporate social responsibility, CSR) hatékonysági előnyökkel kecsegtet, ám a gyakorlat ugyanígy a hatékonyságromlás kockázatával is jár. A szerző írásában összefoglalja, hogy...

A tanulmány célja az, hogy bemutassa a vállalati foresight helyzetét Magyarországon egyrészt az előzményei és a létrejötte függvényében, másrészt a szélesebb környezete és a felsőoktatásban elfoglalt helyzete kapcsolatában. Áttekinti a hazai vállalati foresight...

The paper aims to advance Futures Research by outlining the context and development perspectives of business Foresight in Visegrad region (that is in: Poland, Czech Republic, Slovakia and Hungary). Authors apply their research to tackle present challenges associated with the limited awareness of...

The main aim of the paper is to present the synthesis of the results of methodological analysis conducted on examples of foresight projects executed in chosen companies representing four companies type: small and medium-sized enterprise (SME), nonprofit-organization, international corporations...

In this paper, we report about the first findings of the most recent round of the “In Global Competition” research programme with a focus on differences and similarities of businesses with and without family ownership and management. We explore their perception of and attitude toward various...

Kutatásunkban a hazai vállalatvezetők érintettekkel kapcsolatos szemléletmódja és a vállalati teljesítmény közti kapcsolatot vizsgáljuk. Empirikus elemzésünk a Budapesti Corvinus Egyetem Versenyképesség Kutató Központja versenyképességi kutatássorozatának 2013-as...