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Mitgliedschaft in Gewerkschaften : Inklusions- und Exklusionstendenzen in der Organisation von Arbeitnehmerinteressen in Europa
Ebbinghaus, Bernhard; Göbel, Claudia; Koos, Sebastian - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003770213
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Explication du choix d'adhésion aux syndicats par l'approche coûts-bénéfices
Sandi, Mourad - In: Revue d'économie industrielle 116 (2006) 4, pp. 127-152
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003405133
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How representative are social partners in Europe? : the role of dissimilarity
Martinez-Matute, Marta; Martins, Pedro S. - In: Labour : review of labour economics and industrial relations 36 (2022) 4, pp. 424-444
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013464488
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Trade union membership, 1897-1962
Troy, Leo - 1965
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000615417
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Membership participation in two unions
Smith, Susan - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000346606
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The impact of solidarity or conflict on participation in a labor union
Chun, Bang Jee - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000962343
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Betriebliche Mitbestimmung und gewerkschaftliche Loyalitätssicherung : eine empirische Analyse des Einflusses des Betriebsrats und anderer Faktoren auf die Mitgliederbindung der IG...
Pyhel, Jörn - In: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, … 15 (2008) 1, pp. 32-52
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003641379
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Union relative wage effects
Lewis, Harold Gregg - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003649271
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Risk aversion and trade union membership
Goerke, Laszlo (contributor); Pannenberg, Markus (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003651053